Digital Content Manager H/F - TEAM INSIDE

Qui sommes-nous ?

Spécialistes des talents digitaux, nous recrutons les meilleurs consultants pour mener à bien des missions en immersion chez nos clients grands comptes.
Notre démarche s'inscrit dans une vision long terme, c'est pourquoi nous croyons qu'un accompagnement est indispensable afin de vous permettre d'évoluer et d'atteindre vos objectifs professionnels.

Pour un de nos clients dans le secteur de luxe nous recherchons un Digital Content Manager (H/F) :#Luxe #Digital

Vos missions
- Faire évoluer et industrialiser la Global Digital Content Factory de notre client, pour accélérer la production et la qualité des contenus digitaux à l'échelle mondiale.
- Développer et déployer des frameworks, playbooks et formations pour maximiser l'adoption et le ROI des solutions de contenu.
- Piloter l'évolution du copywriting IA, en garantissant qualité, conformité et pertinence selon les marchés.
- Créer des plug-and-play content kits (visuels + textes) pour activer rapidement les marques sur les plateformes eRetail et marketplaces.
- Suivre la performance et la maturité des contenus, en utilisant des outils d'analyse et de content intelligence.
- Collaborer étroitement avec les équipes IT, Legal, Data, Purchase et Brand pour assurer la cohérence, la conformité et la scalabilité des solutions.
- Anticiper les tendances (IA, automatisation, 3D/CGI, vidéo, contenu immersif) et piloter des proof-of-concepts innovants pour transformer la création de contenu au sein du groupe.

Offre ouverte aux profils freelance !

- 3 à 5 ans d'expérience en digital content management (hors alternance), marketing ou e-commerce, idéalement dans un environnement international ou en agence.
- Solide compréhension des workflows de production de contenu, de la gestion de cycle de vie et des outils de gestion associés.
- Connaissance des outils d'IA générative, des solutions de content automation et des exigences eRetail.
- Capacité à travailler en mode transverse avec des équipes techniques, légales et créatives.
- Profil hybride : à la fois stratégique et opérationnel, capable de concilier innovation et efficacité business.
- Excellentes compétences en gestion de projet, organisation et communication.
- Anglais et français courants