Educateur Spécialisé - Educatrice Spécialisée H/F - Kerveiza

Fondé en 1978, KERVEIZA est un établissement médico-social de l'association les PEP Bretil'Armor. Il est spécialisé dans l'accueil et l'accompagnement des enfants et jeunes déficients auditifs et/ou des enfants et jeunes présentant des troubles sévères du langage, avec ou sans troubles associés.
KERVEIZA accompagne également les personnes qui présentent une surdicécité.
Au total, Kerveiza accompagne plus de 150 enfants par an. Nos services interviennent à Rennes et son agglomération.Les PEP Brétill'Armor recrutent pour le Centre Angèle Vannier un/e « Educateur spécialisé » (H/F)

TYPE DE CONTRAT PROPOSE
- Type de poste : CDI
- Dès que possible
- 0,80 ETP
- Convention Collective 1966
- Lieu de travail : 115 boulevard Albert 1er, Rennes - déplacement sur le département

DEFINITION DE LA FONCTION
Dans le cadre des activités des services du centre Angèle Vannier, le professionnel intervient sous l'autorité des Directrices et des responsables de service, pour assurer l'accompagnement global d'enfants et de jeunes âgés de 0 à 20 ans scolarisés sur l'ensemble du territoire bretillien, et à l'IES du centre Angèle Vannier.
L'éducateur spécialisé a pour missions principales
- Le développement de leur autonomie sociale et affective, leur communication et leur intégration dans l'environnement au travers de temps quotidiens et de projets divers.
- L'acquisition des codes sociaux en posant des cadres structurants. Il intervient sur des temps de journée (scolaires ou non), sur des temps périscolaires
- L'analyse, la formalisation et le compte rendu écrit et oral des interventions ;
- Référence éducative, conception, élaboration et mise en oeuvre de projets individuels et collectifs.

MISSIONS
- Développer une relation éducative avec des jeunes en utilisant différents supports de compensation ;
- Contribuer à l'épanouissement des jeunes ;
- Mettre en oeuvre et évaluer les actions éducatives individuelles et collectives, en lien avec le projet personnalisé ;
- Travailler en pluridisciplinarité au sein de l'équipe d'Angèle Vannier ;
- Participer aux différentes rencontres institutionnelles.
- Travailler en partenariats-réseaux avec le territoire de proximité
- Travailler en étroite collaboration avec les familles

COMPETENCES ET APTITUDES ATTENDUES
- Capacité à travailler en autonomie ;
- Capacité à travailler avec des problématiques complexes ;
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire ;
- Capacité à créer du partenariat.
- Anticiper, savoir réagir avec pertinence à une situation critique ;
- Capacité rédactionnelle et de rendre compte
- Expérience souhaitée, en particulier auprès d'enfants porteurs de déficience visuelle.

DIPLOMES ET EXPERIENCES
- Diplômes : Titulaire du DEES : Diplôme d'Etat d'Educateur Spécialisé
- Permis de conduire obligatoire
- Formation IADV recherchée ou réelle motivation à intégrer rapidement la formation IADV dispensée par la Fédération des aveugles de France (1 an à temps plein de formation - stage inclus). Formation financée dans le cadre du PPDC.
AFEST : https://aveuglesdefrance.org/nos-formations/formations-qualifiantes/en-alternance-formation-des-instructeurs-pour-lautonomie-des-personnes-deficientes-visuelles/
Formation continue : https://aveuglesdefrance.org/nos-formations/formations-qualifiantes/instructeur-pour-lautonomie-des-personnes-deficientes-visuelles/

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.