Recrutement Energie Eure-Et-Loir

Conseiller - Conseillère en Énergie Dédié aux Entreprises H/F - Energie Eure-Et-Loir

  • Lucé - 28
  • CDD
  • Energie Eure-Et-Loir
Publié le 3 novembre 2025
Postuler sur le site du recruteur

Les missions du poste

ÉNERGIE Eure-et-Loir a pour mission l organisation des services publics de l électricité et du gaz sur le département de l Eure-et-Loir pour le compte de près de 300 collectivités. A ce titre, il réalise d'importants travaux sur les réseaux d'électricité et d'éclairage public pour ses communes adhérentes. Partenaire privilégié des élus locaux, il exerce également des missions dans les domaines de la cartographie, de l éco mobilité ainsi qu en matière de conseil en énergie.MISSIONS :

Sous l'autorité du Responsable du Pôle Transition Énergétique le/la conseiller en énergie est chargé(e) de :

1. Sensibilisation et mobilisation des entreprises (TPE-PME)
- Animer et faire connaître le dispositif Pacte d'entreprises de l'ADEME.
- Organiser des réunions collectives, webinaires et ateliers de sensibilisation en lien avec les partenaires (CCI 28, Chambre des Métiers et de l'artisanat.).

2. Conseils personnalisés et accompagnement
- Fournir une information neutre sur l'efficacité énergétique (technique, financière, réglementaire).
- Réaliser des visites afin d'établir un état des lieux énergétique.
- Qualifier les besoins des entreprises et les orienter en effectuant des pré-diagnostics sur leurs bâtiments (analyse de consommations et du fonctionnement des installations, optimisation de la gestion des contrats.) en vue de proposer un plan d'actions personnalisé.
- Assurer le reporting des actions menées.

CONDITIONS D'EMPLOI :

Poste à pourvoir au plus tôt,
Déplacements fréquents dans le département avec véhicule de service (permis B indispensable).
Recrutement contractuel sous statut de la fonction publique.
Titres restaurant, participation mutuelle, oeuvres sociales (CNAS).

COMPETENCES REQUISES :

Formation en énergie, thermique du bâtiment, système de chauffage, rafraichissement et ventilation, environnement, développement durable, génie climatique ou équivalent.
Expérience appréciée dans le domaine du bâtiment et/ou de la transition énergétique.
Capacité à analyser les projets énergétiques sur les plans technique et économique.
Travail d'animation induisant un sens aigu de la communication et du relationnel.
Maitrise des outils informatiques : Excel, Word,.

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Amélioration énergétique des bâtiments,BUT spécialité génie civil, construction durable, parcours réhabilitation et amélioration des performances environnementales des bâtiments,Génie énergétique,Réhabilitation de l'habitat,Collecter et analyser des données, des informations,Comprendre, interpréter des données et documents techniques,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Réaliser une étude d'opportunité et de faisabilité technique et économique,Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions,Conseiller une organisation, une structure

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

Postuler sur le site du recruteur

Ces offres pourraient aussi vous correspondre.

Parcourir plus d'offres d'emploi