Orthophoniste H/F - Pôle Emploi

Dans le cadre du renforcement de notre activité, nous recherchons un(e) orthophoniste à temps partiel

Au sein de l'équipe pluridisciplinaire et sous la responsabilité de la direction, vous aurez pour missions de :
- Réaliser des bilans orthophoniques dans le cadre des évaluations pluridisciplinaires,
- Participer à l'élaboration du Projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) ou du projet thérapeutique individualisé,
- Mettre en oeuvre des prises en charge rééducatives individuelles ou groupales,
- Contribuer à la prévention et au dépistage des troubles du langage, de la communication et des apprentissages,
- Assurer la traçabilité des soins et la rédaction des comptes rendus dans le dossier usager,
- Participer aux réunions cliniques, de synthèse et de coordination,
- Collaborer avec les familles et les partenaires extérieurs (enseignants, médecins, structures de soins.).

Profil recherché
Diplôme requis Certificat de Capacité d'Orthophoniste (CCO) - Diplôme d'État obligatoire
Une première expérience en CMPP, SESSAD, CAMSP ou cabinet libéral est appréciée

Qualités attendues : Rigueur, autonomie, bienveillance, sens de l'écoute, travail en équipe, respect du secret professionnel
Compétences spécifiques Connaissance des troubles du langage oral et écrit, des troubles des apprentissages (dyslexie, dysphasie, etc.), de la communication (autisme, TSA)

Rémunération : selon la Convention collective 66 (CCN du 15 mars 1966), selon diplôme et ancienneté
Date de prise de poste : à convenir
Avantages : travail en équipe pluridisciplinaire, supervision clinique, congés trimestriels, formation continue

Experience: Débutant accepté

Compétences: Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patient,Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient,Déterminer le besoin de rééducation orthophonique à partir de tests ou conseiller le patient sur un suivi complémentaire (soutien scolaire, accompagnement psychologique, ...),Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...,Renseigner des documents médico-administratifs,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Observer l'état de santé psychique et physique de la personne accompagnée,Participer aux réunions de synthèse etcoordination,Rigueur autonomie et bienvellance sens de l'écoute

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.