Recrutement LDC Groupe

Ingénieur Méthodes - Industrialisation H/F - LDC Groupe

  • Segré-en-Anjou Bleu - 49
  • CDI
  • LDC Groupe
Publié le 3 novembre 2025
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Les missions du poste

LA TOQUE ANGEVINERattaché(e) au Responsable Technique / Responsable Industriel, vous jouerez un rôle clé dans l'amélioration continue de notre outil de production et la mise en oeuvre de nouveaux projets industriels. Vos missions incluent :

- Optimisation des procédés de fabrication : analyser les performances des lignes, identifier les axes d'amélioration et mettre en oeuvre des actions pour augmenter la productivité et la qualité.
- Définition des méthodes industrielles : formaliser les modes opératoires, définir les paramètres de process et garantir leur conformité aux exigences qualité et sécurité.
- Industrialisation des nouveaux produits : piloter les essais industriels, valider les procédés et assurer le transfert en production en lien avec les équipes R&D et qualité.
- Amélioration continue : mettre en place des outils lean (5S, SMED, Kaizen...), suivre les indicateurs de performance et animer des groupes de travail.
- Veille technique : suivre les évolutions technologiques du secteur et proposer des solutions innovantes pour améliorer les performances industrielles.

Le profil recherché

Profil recherché :

- Formation Bac +5 ou ingénieur avec une spécialisation en génie industriel, mécanique ou équivalent.
- Expérience réussie en milieu industriel (idéalement en environnement automatisé ou à forte cadence).
- Maîtrise des outils de gestion de projet, de CAO (SolidWorks, AutoCAD...) et des méthodes d'amélioration continue (Lean, Six Sigma...).
- Bon relationnel, esprit d'analyse, rigueur et autonomie.

Vous partagez les valeurs portées par le Groupe : Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité. Rejoignez nous ! www.ldc.frVos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.La rémunérationLa rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Variable + Intéressement + Participation aux bénéfices + Tickets restaurants + Prime transport + Plan d'Epargne GroupeCompétences : Gestion des priorités, Diplomate, Réactivité

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