Recrutement LIP Industrie Bâtiment

Charge de Recrutement H/F - LIP Industrie Bâtiment

  • Lorient - 56
  • CDI
  • LIP Industrie Bâtiment
Publié le 4 novembre 2025
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Les missions du poste

Avec plus de 180 agences d'emploi spécialisées par domaine d'activité et réparties sur l'ensemble du territoire, le Groupe LIP Intérim et Recrutement propose toute l'année de nombreux postes en CDI, CDD et Intérim. Nos experts des agences Industrie & Bâtiment se consacrent exclusivement au recrutement de professionnels du gros oeuvre, du second oeuvre, des espaces verts, des travaux publics et de l'industrie.
L'agence LIP, spécialisée dans le domaine du bâtiment et de l'industrie, recrute pour son agence son/sa futur(e) chargé(e) de recrutement H/F.

Au sein d'une équipe de 4 chargée d'affaires, vous êtes rattach(é)e à Marion, responsable d'Agence.

Ce poste s'articule autour de trois missions essentielles :

Le Commerce :

- Prospecter, développer et fidéliser le portefeuille clients via les rendez-vous de découvertes et de suivis
- Identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires
- Négocier l'offre commerciale intérim et recrutement

Le Recrutement :

- Rédiger et diffuser des offres d'emploi, trier et sélectionner les candidatures, conduire les entretiens, réaliser les contrôles de références et les comptes rendus d'entretien
- Réaliser le sourcing candidats en utilisant les différents Jobboards
- Accueillir et répondre aux demandes des intérimaires

L'Administratif :

- Assurer l'ensemble du suivi administratif en lien avec l'activité et en respectant la législation du travail temporaire (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation...).
Le poste est basé à Lorient

Vous devez posséder le(s) permis suivant(s) pour le poste :

- Permis B

Des déplacements seront à prévoir

L'entreprise ne fournit pas de véhicule de service pour les déplacements

Le profil recherché

L'équipe est impatiente d'accueillir sa future recrue afin de répondre à des demandes entrantes de nos clients sur la partie tertiaire.

Une première expérience dans le recrutement est exigée.
Pleinement orienté(e) résultats, vous vous distinguez par votre sens de la satisfaction client, votre curiosité et votre capacité à faire preuve d'initiatives.
Vous manifestez un bel esprit d'équipe et faites preuve de polyvalence.

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