Manager de Commerce - Communaute de Communes Coeur de Savoie H/F - Fonction publique Territoriale

Depuis 2021, les trois communes savoyardes de Montmélian, Valgelon-La Rochette et Saint-Pierre d'Albigny sont lauréates du programme " Petites Villes de Demain " (PVD) porté par l'Agence Nationale de la Cohésion des Territoires (ANCT). Avec l'appui technique de la Communauté de communes C½ur de Savoie, de nombreuses actions ont été coconstruites dans les communes, afin d'assoir une stratégie ambitieuse de revitalisation du territoire couvrant des enjeux en matière d'habitat, de commerce, d'équipements et de services publics, de mobilités, de transition écologique...
Dans ce contexte, pour contribuer à l'attractivité commerciale des communes du programme PVD et plus largement sur les autres communes de C½ur de Savoie, la Communauté de communes a recruté un(e) manager de commerce mutualisé en 2023. Ce poste exerce principalement pour les trois communes PVD, mais intervient également sur les autres communes du territoire. Après une période probante, les élus souhaitent poursuivre les mêmes objectifs de redynamisation du commerce en reconduisant le poste dans des conditions similaires, à savoir, un temps de travail globalement réparti (organisation à affiner) en 3 jours par semaine pour les communes PVD et 1,5 jours en appui aux autres communes du territoire.
Sous l'autorité du Directeur du pôle développement économique de C½ur de Savoie, le ou la manager travaillera en lien avec les communes et en collaboration avec la cheffe de projet " Petites villes de demain ".

Les principales missions confiées :
* Travail en lien avec les équipes et les élus des collectivités sur la définition d'une stratégie et d'un plan d'actions en faveur de la revitalisation commerciale (confortement et développement) des communes de C½ur de Savoie, notamment Montmélian, Valgelon-La Rochette et Saint-Pierre d'Albigny engagées dans le programme " Petites Villes de Demain " ;
* Contribution à l'amélioration du lien entre les collectivités et les commerçants de proximité : remontées de besoins, propositions d'actions communes...
* Accompagnement multi formes du tissu commerçant : appui juridique, communication, ingénierie financière (notamment aide à la mobilisation de subvention), stratégie commerciale, mise en réseau, médiation...
* Appui à la mise en place d'animations commerciales des centres-bourgs en assurant le lien entre collectivités et commerçants (via une union de commerçants lorsqu'elle existe également) ;
* Actions proactives en faveur du maintien du tissu commerçant : lutte contre la vacance commerciale (favoriser la rencontre entre offres et demandes de locaux pour permettre les nouvelles implantations), promotion de l'offre commerciale...
* Coopération avec les partenaires locaux impliqués sur les questions de développement économique territorial, notamment la CCI, la CMA, les associations...
* Mise en ½uvre d'outils de communication et de promotion du commerce.

- De formation supérieure (Bac +2 à Bac +5) en commerce, gestion ou développement local, avec des expériences sur des missions ou postes similaires liés au développement, l'animation et la promotion du commerce ;
- Sensibilité aux problématiques du secteur du commerce ainsi qu'à ses stratégies ;
- Connaissance du secteur du commerce et de l'artisanat.

Qualités requises :
- Aisance relationnelle ;
- Aptitude à travailler dans le monde des collectivités et à gérer les relations avec les élus locaux ;
- Capacité à mobiliser, fédérer et animer un réseau de partenaires ;
- Disposition pour le travail en équipe et en transversalité ;
- Faculté à anticiper et être force de proposition ;
- Goût pour le travail de terrain, la communication et l'innovation ;
- Capacité d'organisation, d'analyse et de synthèse ;
- Disponibilité (travail ponctuel le soir et le week-end).