Monteur - Monteuse en Échafaudage H/F - Samsic Emploi Champagne Ardenne Reims

Nous recherchons un Monteur échafaudage passionné pour rejoindre une équipe dynamique dans le secteur du bâtiment et BTP, plus spécifiquement dans le domaine du second oeuvre.

En tant que Monteur échafaudage, vous aurez l'opportunité de :

Assembler et installer les échafaudages en suivant les plans et les consignes de sécurité strictes.

Vérifier la stabilité et la sécurité de la structure montée.

Démonter les échafaudages après l'achèvement des travaux.

Assurer un entretien régulier de votre matériel.

Collaborer avec d'autres équipes présentes sur le chantier pour garantir une progression fluide des projets.

Ce poste vous offrira la possibilité de travailler dans un environnement stimulant et en constante évolution, avec une diversité de projets qui vous permettront de démontrer vos compétences techniques et de vivre des expériences enrichissantes.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Charger, décharger, manutentionner des produits,Fixer les éléments d'une structure métallique,Installer des éléments de structures métalliques,Acheminer les matériaux et matériels jusqu'au chantier,Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie),Agir rapidement en cas d'incident sur le chantier,Anticiper des dangers, problèmes ou besoins matériels et techniques,Effectuer les rapports de chantier auprès du directeur de travaux ou du client,Gérer les imprévus et adapter les plans en conséquence,Lire et exploiter le schéma d'installation d'un échafaudage,Mettre en place les protections afin de sécuriser le chantier,Monter ou démonter un échafaudage,Préparer l'exécution du chantier,Ranger du matériel,Respecter les normes de sécurité sur les chantiers,Savoir alerter en cas de problème

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.