Assistant - Assistante Accueil Petite Enfance H/F - l Art de Grandir la Siagne
- Cannes - 06
- CDI
- l Art de Grandir la Siagne
Les missions du poste
L'Art de Grandir recrute pour le 1er décembre 2025
Rejoignez une équipe passionnée et bienveillante. Vous cherchez à mettre vos compétences au service d'une équipe dynamique où chaque jour est une nouvelle aventure ?
Nous sommes à la recherche d'un auxiliaire de crèche (h/f) pour rejoindre notre équipe passionnée.
À propos de nous :
Nous sommes 3 micro crèches Montessori dédiées au développement des tout-petits. Notre équipe est composée de professionnels engagés qui travaillent ensemble pour offrir un environnement sûr, stimulant
Vos responsabilités :
En tant qu'auxiliaire de crèche : vous jouerez un rôle essentiel dans le quotidien des enfants. Vous participerez activement à la prise en charge quotidienne, au développement et à l'épanouissement des enfants tout en collaborant avec une équipe pluridisciplinaire.
Profil recherché :
- Expérience en structure d'accueil de la petite enfance, idéalement en micro-crèche.
- Excellentes capacités relationnelles, d'écoute et de communication.
- Sens de l'organisation, autonomie et rigueur.
Ce que nous offrons :
Un environnement de travail chaleureux et accueillant -
Des opportunités de formation continue et de développement professionnel -
Horaires du lundi au vendredi (amplitude horaire d'ouverture 8h 18h30.
Prise de poste rapide
Vous avez impérativement le CAP Petite Enfance (AEPE).
Le profil recherché
Experience: 6 Mois
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant,Procéder à la toilette et aux soins de l'enfant,Procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).