Chargé d'Affaires Automatisme H/F - Graftech France S.N.C.

GRAFTECH FRANCE SNC

GRAFTECH FRANCE SNC Filiale de GrafTech International Limited, Leader mondial de la production de graphite pour la sidérurgie électrique recrute pour son site de Calais (215 personnes, usine fortement automatisée)Rattaché(e) au Responsable Bureau Etudes, vous pilotez la conception, le suivi et la réalisation de projets en automatisme et électricité industrielle.

Vos principales missions :

- Rédiger les cahiers des charges et proposer des solutions techniques adaptées
- Élaborer les plannings et budgets, suivre les études et interventions
- Programmer ou superviser la programmation d'automates (Schneider, Rockwell)
- Superviser le montage, les tests et la mise en service des installations
- Garantir la conformité aux normes et rédiger la documentation technique
- Être le relais technique entre clients, production et maintenance

Profil :

De formation Bac +2 à Bac +5 (BTS / DUT / Licence Pro / Ingénieur) en automatisme, électrotechnique, ou génie industriel, vous justifiez de 3 à 5 ans d'expérience sur un poste similaire en bureau d'études ou intégration industrielle.
Vous avez de solides connaissances techniques et une maîtrise des logiciels de CAO. Votre rigueur et votre sens de l'analyse vous permettent d'aborder des projets complexes avec efficacité. Horaires de jour.

Pourquoi nous rejoindre ?

Un site industriel à taille humaine, adossé à un groupe international
Des défis techniques variés et un fort engagement dans l'amélioration continue.
Une culture d'entreprise tournée vers la sécurité, l'innovation et la performance durable.

Experience: 4 An(s)

Compétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Recueillir et analyser les besoins client

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Fabrication d'autres matériels électriques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.