Agent Technique de Maintenance Polyvalent H/F - Departement de L'ardeche
- Le Teil - 07
- CDD
- Departement de L'ardeche
Les missions du poste
CDD à pourvoir dés que possible et jusqu'au 20 janvier dans un premier temps.
Poste
Les agents techniques participent à la réactivité des services techniques de la collectivité pour dépanner, réparer et assurer la maintenance technique des bâtiments.
Dépannages et travaux d'entretien et de maintenance :
Assure les travaux d'entretien des bâtiments de la collectivité et en renfort des équipes collèges lorsque ses compétences le nécessitent.
Intervient pour les dépannages de 1er niveau sur l'ensemble des bâtiments et des installations techniques (Electrique, plomberie, chauffage, menuiseries, contrôle d'accès.),
Exécute des chantiers de second oeuvre, d'aménagement ou de remise en état (plâtrerie-peinture, menuiserie, revêtements, faux plafond, peinture .) et/ou d'installations techniques (petite plomberie, sanitaire, électricité, serrurerie.),
Analyse ses besoins et recherche les fournitures adaptées,
Fait le lien technique et informe les techniciens responsables des bâtiments des constats qu'il réalise,
Maintenance préventive :
S'assure du bon fonctionnement des installations de chauffage, de ventilation, de climatisation et des équipements techniques en lien avec les techniciens de la direction,
Réalise des actions de maintenance préventive sur les menuiseries, volets roulants, placards, et différents ouvrages du bâtiment,
Réalise l'entretien régulier des ouvrages (menuiseries, portail, portes automatiques, équipements électromécaniques .),
Réalise les contrôles visuels réglementaires concernant notamment les systèmes de sécurité, moyens de secours, éclairage, .
Accompagne les prestataires de maintenance et les techniciens spécialisés réalisant les contrôles,
Entretien :
Réalise l'entretien régulier des espaces extérieurs
Travaille de concert avec les agents de maintenance des collèges et collabore avec les agents techniques spécialisés du Département,
Son périmètre d'action privilégié est l'ensemble du secteur SUD-EST du Département et potentiellement le reste du territoire si besoin.
Activités ou fonctions spécifiques:
Participe avec l'équipe logistique aux déménagements sur son secteur
Aide le service des garages en le renseignant sur les véhicules pour des actions simples et assure des rapatriements de véhicules entre Tournon et Annonay.
Savoir
- Connaissance des principes de construction dans les bâtiments (Gros Œuvre et Second Œuvre),
- Formation initiale d'électricien bâtiment ou industriel : Habilitation BR, B0 ou B1v,
- Expérience de maintenance en bâtiment,
- Connaissance des normes applicables aux établissements recevant du public (électriques, incendie, PMR.).
Savoir-faire
- Connaissance de 1er niveau en second oeuvre bâtiment. (Plomberie-chauffage, plâtrerie, faux plafond, menuiserie, peinture.),
- Soudure,
- Polyvalence,
- Capacité à diagnostiquer une panne et à mettre en oeuvre des solutions palliatives,
- Capacité à évaluer et planifier le travail à réaliser.
Savoir-être professionnel
- Autonomie et esprit d'initiative,
- Rendre compte,
- Capacité d'adaptation,
- Disponibilité,
- Discrétion,
- Esprit d'équipe.
Agréments- habilitations - permis - diplômes obligatoires
- Permis B
- Habilitation électrique B1v ou Br
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Contrôler la qualité des installations électriques,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...,HABILITATION ELECTRIQUE
Qualification: Manoeuvre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.