Agent - Agente des Services Hospitaliers H/F - Ehpad la Vigie des Monts D'or
- Limonest - 69
- CDD
- Ehpad la Vigie des Monts D'or
Les missions du poste
La Vigie des Monts d'Or, ouverte en 1993, appartient au réseau de santé mutualiste (RESAMUT) du Groupe Générations Mutualistes.
Elle accueille pour des séjours de longue durée toute personne âgée valide ou évoluant vers la dépendance.
L'EHPAD propose des prestations et services adaptés aux besoins des personnes âgées et offre un cadre de vie sécurisant et approprié à leur degré d'autonomie.
MISSIONS
Tâches classiques de l'agent de services hospitaliers :
Entretien des chambres et des locaux
Service hôtelier en chambre ou en salle à manger des principaux repas
Travail en binôme (soignant / ASH)
CONDITIONS D'EXERCICE :
Horaires variables selon affectation étage 7H30/19H30 OU 08H/20H
Roulement en 12 heures d'amplitude horaire
Travail 1 Week End sur 2 et jours fériés travaillés
ACCES et TRANSPORTS
Accès par le réseau des TCL à partir de la station de métro "Gare de Vaise": ligne TCL n° 21 direction Gare de Vaise - Limonest ou Chasselay / arrêt Maison de retraite
Le profil recherché
Experience: 12 Mois
Compétences: Nettoyer, désinfecter et ranger la chambre et l'installation sanitaire,Vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hébergement social pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.