Recrutement les Papillons Blancs de Pont-Audemer et

Educateur - Educatrice Spécialisé Référent Animation H/F - les Papillons Blancs de Pont-Audemer et

  • Pont-Audemer - 27
  • CDI
  • les Papillons Blancs de Pont-Audemer et
Publié le 4 novembre 2025
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Les missions du poste

Missions :
Rattaché(e) au Chef de Service, vous intégrez une équipe pluridisciplinaire au sein de notre Maison d'Accueil Spécialisée (MAS), qui accompagne des adultes polyhandicapés et/ou présentant des troubles envahissants du développement, nécessitant un accompagnement constant et des soins.

En tant qu'Éducateur Spécialisé Référent Animation, votre mission principale est de concevoir, mettre en oeuvre et coordonner le projet d'animation institutionnel afin de garantir l'épanouissement, le maintien des acquis et le bien-être des résidents.

Vos Missions Principales

1. Coordination du Projet d'Animation :

Élaborer le projet d'animation annuel en adéquation avec les Projets Personnalisés (PPA) des résidents et le projet d'établissement.

Coordonner l'ensemble des activités (internes et externes) avec l'équipe pluridisciplinaire (Aides-Soignants, AMP/AES, Paramédicaux, etc.).

Évaluer régulièrement l'impact des animations et proposer des ajustements.

2. Conception et Animation d'Activités :

Animer directement des activités adaptées aux besoins et aux capacités des résidents (sensorielles, cognitives, motrices, créatives, socio-culturelles).

Soutenir et former l'équipe éducative et soignante dans l'organisation et l'animation d'activités quotidiennes.

Rechercher et développer des partenariats extérieurs (associations, structures culturelles, sportives) pour enrichir l'offre d'animation.

3. Accompagnement Éducatif :

Participer à l'élaboration et au suivi des Projets Personnalisés de certains résidents.

Assurer un accompagnement individualisé visant le maintien de l'autonomie et la socialisation.

Participer aux réunions d'équipe et à la transmission d'informations.

4. Gestion Logistique :

Gérer le budget et les ressources matérielles dédiés aux activités.

Assurer la sécurité des résidents pendant les activités.

Pour postuler vous devez adresser votre lettre de motivation et votre CV à l'attention de Madame BARRERE Stéphanie, Responsable Ressources Humaines.

Poste à pourvoir dès que possible.

Le profil recherché

Experience: 6 Mois

Compétences: Connaissance des Nouvelles Technologies de l'information et de la Communication (NTIC),Diplôme d'Etat d'éducateur spécialisé,Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne,Argumenter pour défendre un projet éducatif,Coconstruire avec la personne ou son représentant, un projet d'accompagnement à partir d'une analyse partagée de la situation,Collaborer avec des équipes multidisciplinaires,Communiquer efficacement avec l'équipe pour synchroniser les tâches,Concevoir et gérer un projet,Contribuer au bien-être psychologique d'une personne,Evaluer le projet personnalisé avec la personne, son entourage et l'équipe,Maintenir un environnement sécurisé et confortable,Organiser des sorties et des séjours éducatifs, culturels,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Respecter les règles d'éthique et de déontologie

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ...).
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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