Infirmier de Santé Scolaire H/F - Ville de Lyon

Vos missions :

Sous la hiérarchie du responsable des équipes médico-sociales du territoire de rattachement, en lien avec les équipes éducatives scolaires et périscolaires et en lien avec les parents, vos principales missions visent à promouvoir le bien-être et la santé globale de l'enfant (physique, mentale, affective, sociale), lutter contre les inégalités et prévenir le décrochage scolaire, favoriser l'alliance éducative et conseiller, apporter une expertise aux équipes pédagogiques de l'école (temps scolaire et périscolaire).

- Vous organisez la prise en charge des besoins repérés des enfants en matière de prévention et de promotion de la santé

- Vous réalisez des dépistages infirmiers et évaluez les besoins en accompagnement

- Vous réalisez un suivi des populations à besoins spécifiques et notamment des enfants porteurs de maladies chroniques et/ou en situation de handicaps

- Vous contribuez à l'inclusion des enfants en situation de handicap ou porteurs de pathologies chroniques sur les temps scolaire et périscolaire en collaboration avec les familles et l'ensemble de l'équipe éducative

- Vous participez au suivi de situations individuelles en lien avec les familles et les professionnel concernés

- Vous travaillez en collaboration avec des partenaires interne et externe à l'école :

- externe : Métropole, Centres Médico-psychologiques,...
- interne : Education nationale, médecins et assistants sociaux.
- Vous participez au développement d'une dynamique d'éducation pour la santé dans le cadre des projets co-construits par les équipes pédagogiques

- Vous sensibilisez les équipes scolaires et périscolaires à la protection de l'enfance

- Vous participez à la gestion des crises au sein des écoles

- Vous participez à la collecte des statistiques et à l'élaboration du rapport d'activité contribuant ainsi à l'analyse des données épidémiologiques locales et nationales

- Vous contribuez à la gestion et au bon fonctionnement du cabinet médico-social

Profil recherché
Vous disposez d'un diplôme d'Etat d'infirmier et justifiez d'une expérience réussie (minimum 2 ans) dans le domaine de la santé publique. Une expérience sur un poste similaire est appréciée
Vous maîtrisez le cadre réglementaire, les évolutions et enjeux des politiques de santé publique et santé de l'enfant
Vous connaissez l'organisation institutionnelle (éducation nationale et collectivités territoriales) dans les champs éducatifs et sanitaire/social
Vous maîtrisez les outils informatiques, statistiques, les techniques d'animation de groupe
Vous êtes reconnu pour votre capacité d'adaptation, votre sens du relationnel et votre esprit d'équipe.
Informations complémentaires
- Horaires : 39h du lundi au vendredi
- Télétravail possible selon les règles en vigueur
- 25 jours de congés annuels + 23 jours de RTT
- Rémunération : à partir de 2500€ bruts mensuels, selon expérience + primes.

Vos avantages :
- Expérimentation en cours de la semaine de 4j ou 4,5j
- Participation transports en commun ou Velo'v à hauteur de 75%
- Carte ticket restaurant : possibilité jusqu'à 153 € par mois dont 60% pris en charge par la ville
- Forfait « mobilités durables » : jusqu'à 300€ par an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel
- Participation à une complémentaire santé et prévoyance
- 10 semaines de congé 2ème parent
- Congé menstruel

Pour aller + loin :
- Un accompagnement à la recherche de logement
- Comité des oeuvres sociales : sport, culture, loisirs, voyages.des avantages pour toute la famille !

Experience: 2 An(s)

Compétences: Diplôme d'état d'infirmier / infirmière,Concevoir et mettre en place les actions de prévention, d'information sur la santé et les risques psychosociaux,Conseiller, accompagner une personne,Détecter des situations à risques (maltraitance, harcèlement, urgence sociale, addiction...),Réaliser des soins infirmiers,Collaborer avec les enseignants pour intégrer la santé dans le programme

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.