Technicien ou une Technicienne Prévention Santé 14347-25 - Conseil Régional d'Ile de France H/F - Fonction publique Territoriale

Contribue à la prévention des risques professionnels en assistant sur le terrain les EPLE en matière d'aménagement des postes, d'analyse d'accidents et de développement d'une culture prévention

Conseil et suivi des aménagements de poste
conseiller les chefs d'équipes ou gestionnaires en matière d'aménagement de poste en lien avec les responsables RH, ergonomes, conseillers de prévention sur site
Suivre l'effectivité des aménagements de poste préconisés

Conseil, analyse et suivi des accidents de travail
Assurer le suivi des accidents de travail
Analyser les accidents de travail les plus significatifs et transférer les méthodes d'analyse auprès des gestionnaires et chefs d'équipe

Relais des consignes prévention et sensibilisation des équipes
Favoriser la formation des chefs d'équipe et collectifs de travail autour des mesures de prévention générale
Assister les établissements dans l'achat d'équipement de protection collective ou individuelle
Participer à l'élaboration et à l'évaluation d'outils de prévention au regard de l'expérience terrain acquise

Vérification de l'application des règles de santé / sécurité au travail
Vérifier l'existence et consulter les documents réglementaires DUERP / DTA / RSST/ RDGI à l'occasion des visites lycées
Vérifier la bonne connaissance des agents Région des modalités d'évacuation des locaux en cas d'alarme incendie ou intrusion

Contribution à l'animation du réseau des assistants de prévention
Identifier les assistants de prévention présents dans l'établissement et contribuer à l'animation de réseau et au transfert de savoir faire

- Formation hygiène et sécurité ou expérience significative en hygiène sécurité prévention des risques
- Connaissance et expérience en matière de gestion des ressources humaines et accompagnement individuel RH
- Connaissance en matière d'ergonomie

- Pédagogie
- Capacité d'analyse, de synthèse, d'identification précise des besoins et particulièrement les situations à risque
- Savoir rédiger des documents et pièces administratives (CR...)

- Sens des relations humaines et esprit d'équipe, sens de la communication
- Autonomie, prise d'initiative
- Diplomatie, discrétion professionnelle