Recrutement LEA

Directeur Général H/F - LEA

  • Marseille 9e - 13
  • CDI
  • LEA
Publié le 5 novembre 2025
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Les missions du poste

Un mot sur LEA

La division Finance d'Entreprise recrute pour le compte de petites, moyennes et grandes sociétés issues de tous secteurs d'activité.

Présentation du client

LEA Recrutement intervient sur différents pôles de spécialisation pour accompagner clients et candidats vers une belle collaboration !

Notre partenaire, acteur majeur du maintien à domicile et spécialiste des dispositifs médicaux, recherche un directeur régional h/f pour accompagner le développement de sa région Sud.

Rattaché à la direction des opérations commerciales, il pilote la performance économique et humaine de son périmètre. Véritable relais stratégique, il garantit la mise en oeuvre de la politique commerciale et le développement de la qualité de service.Compétences recherchées

Notre partenaire, acteur majeur du maintien à domicile et spécialiste des dispositifs médicaux, recherche un directeur régional h/f pour accompagner le développement de sa région Sud.

Rattaché à la direction des opérations commerciales, il pilote la performance économique et humaine de son périmètre. Véritable relais stratégique, il garantit la mise en oeuvre de la politique commerciale et le développement de la qualité de service.

Le profil recherché

Missions principales

- Déployer la stratégie commerciale sur la région et garantir le respect de la politique de l'entreprise,
- Suivre les indicateurs de performance, analyser les résultats et mettre en oeuvre les plans d'action adaptés,
- Accompagner les responsables commerciaux dans la répartition et le suivi des objectifs,
- Encadrer et animer les équipes commerciales et infirmiers relais, assurer la montée en compétences et la cohésion,
- Organiser les bilans de tournée et contribuer à l'amélioration continue des pratiques terrain,
- Assurer la communication avec la direction commerciale et les services internes (ventes, logistique, support client),
- Participer activement aux réunions régionales, séminaires et comités de pilotage,
- Superviser la production des tableaux de bord, veiller à la fiabilité des données et assurer un reporting régulier,
- Contribuer à la formation continue des équipes : produits, environnement médical, techniques de vente,
- Participer au recrutement, à l'intégration et à l'évaluation annuelle des collaborateurs,
- Garantir la qualité du service rendu, le respect des engagements et la satisfaction patient.

Ce que l'on vous propose

- Rémunération fixe 42 000€ + variable motivant,
- Participation, véhicule de fonction, outils numériques complets,
- Statut cadre, mutuelle, accompagnement et formation à la prise de poste,
- Parcours d'intégration structuré : une semaine au siège, deux semaines sur le terrain,
- Avantages groupe : primes, chèques vacances et cadeaux, cooptation, club avantages,
- Moments de cohésion par région,
- Un poste complet, dans un cadre professionnel stimulant et évolutif.

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