Ingénieur Conception Mécanique H/F - Ameg Atlantic Etablissement Centre
- Caen - 14
- CDI
- Ameg Atlantic Etablissement Centre
Les missions du poste
Créée en 1981, AMEG GROUP, société d'ingénierie de plus de 300 personnes réparties sur 11 agences en France, propose une offre de services de sous-traitance d'études auprès de PME, PMI, Grands Comptes des secteurs Industriels : Aéronautique, Automobile, Ferroviaire, Énergétique, Médical, Agroalimentaire.
Notre projet d'entreprise s'appuie sur la capitalisation des savoir-faire et complémentarité de nos collaborateurs experts.Notre client, équipementier automobile, recherche un Ingénieur en conception mécanique H/F ayant une expérience significatique dans le développement d'une boite de transfert / réducteur sur un véhicule.
Dans le cadre de ce projet, vous serez amené à :
- Participer à la définition du concept et à son chiffrage avec l'équipe R&D
- Réaliser la modélisation 3D et la mise en plan sous CATIA V5
- Effectuer les calculs et choix techniques nécessaires (choix des composants...)
- Travailler en lien direct avec les équipes méthodes, montage terrain et électrotechnique, afin d'assurer la faisabilité, la qualité et la maintenabilité des conceptions.
- Participer au suivi de fabrication et contribuer à la mise à jour de la documentation technique (plans, nomenclatures, notes de calcul).
Profil :
Ingénieur de formation, vous disposez minimum de 3 ans d'expérience professionnelle sur le développement d'une boite de transfert / réducteur sur un véhicule.
Vous êtes à l'aise avec CATIA V5
Vous avez l'esprit d'équipe, êtes autonome et proactif
Le profil recherché
Experience: 3 An(s)
Compétences: Analyser les données d'une étude, d'un projet,Recueillir et analyser les besoins client
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Ingénierie, études techniques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).