Opérateur - Opératrice de Ligne de Conditionnement H/F - Pôle Emploi

Société d'embouteillage de vins à Belleville en Beaujolais (69220), nous recherchons un Opérateur Régleurs (H/F).

Directement rattaché au Chef de Ligne, vos missions et responsabilités seront :
- Responsable du fonctionnement des équipements et des machines qui vous sont confiés
- Analyse des ordres de fabrication et réalisation quantitative et qualitative des commandes
- Changement des formats, réglages et mise au point des différentes machines de conditionnement
- Exécution des autocontrôles et tenue du jour des fiches de contrôle
- Surveillance des points critiques et points de surveillance
- Respect des cahiers des charges clients
- Prélèvement d'échantillons
- Réalisation et enregistrement des opérations d'hygiène suivant le plan défini
- Propositions d'améliorations de son outil de travail
- Alimentation de la ligne de production
- Diverses opérations de manutention

Vous possédez une expérience d'au moins 2 ans dans une fonction similaire sera un plus.
Poste à pouvoir : dès que possible
Contrat à durée indéterminée - 35 heures - Horaire :2X8
Salaire évolutif suivant compétences

Savoir-Etre :
- Autonomie
- Rigueur
-Esprit d'équipe

Experience: 2 An(s)

Compétences: Approvisionner une machine en matière première ou en produit,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Surveiller le fonctionnement de la machine ou de la ligne de conditionnement et des appareils de contrôle et ajuster en cas d'écarts,Vérifier la conformité du conditionnement des produits (étanchéité, poids, température, ...)

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Vinification

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).