Chauffagiste H/F - Mairie de Venissieux

3ème ville de la Métropole de Lyon avec 66 000 habitants, la ville de Vénissieux emploie 1 350 agents permanents qui s'investissent au quotidien dans leurs missions de service public. La Ville s'est engagée depuis de nombreuses années dans une politique forte d'éveil culturel des tout-petits : partenariats avec les équipements culturels du territoire, ateliers-formation avec des artistes, formation du personnel, pratiques artistiques mises en oeuvre de manière régulière dans les EAJE.La ville de Vénissieux recherche un chauffagiste H/F pour un poste permanent.

Missions :

Travail d'entretien et de dépannage d'installations de chauffage.
-Régulation de chauffage et réglage de brûleurs.

Mise en place et installation des équipements sanitaires et des réseaux d'eau chaude et froide.
-Maintenance des réseaux hydrauliques.

Pilotage et programmation GTC.
L'ensemble des installations de chauffage est piloté en GTC.

Exceptionnellement, interventions diverses à caractère d'urgence.
Participations techniques à la demande en fonction des besoins de la collectivité.

Profil recherché
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Formation
BEP d'électro-mécanicien / CAP-BEP Plomberie Sanitaires

Compétences et qualités:

Savoir faire
-Réaliser des installations de chauffage et sanitaires.
-Etre à l'aise avec tout type de soudure.
-Savoir piloter des chaufferies équipées de GTC.
-Etre à l'aise avec l'outil informatique.

Savoir être :
-Etre rigoureux, organisé et soigneux.
-Etre réactif et autonome.
-Savoir faire preuve d'adaptabilité.
-Avoir le sens du service public.
-Etre à l'écoute, diplomate, calme, patient.

Connaissances
-Avoir diverses compétences dans tous les corps d'état en particulier en électricité.
-Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité au travail.

Lieu de travail : Atelier du Centre Technique Municipal et interventions sur les bâtiments communaux.

Cycles de travail : Temps plein sur 4,5 jours par semaine.

Rémunération : Rémunération indiciaire, RIFSEEP, 13ème mois

Autres avantages : Participation à la complémentaire santé et prévoyance ; Subventionnement des repas dans les restaurants d'entreprise du territoire ; Comité d'action sociale et culturelle (chèques vacances, coupons sport, participation billetterie culturelle, séjours...) ; Prise en charge de 75% des abonnements aux réseaux de transports publics.

Experience: 2 An(s) - sur un poste similaire

Compétences: Installer des équipements de chauffage,Réaliser des travaux de raccordement aux appareils de chauffage et éléments sanitaires,Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).