Aide-Soignant - Aide-Soignante H/F - Inst Jeunes Aveugles Deficients Visuels

Centre Lorrain d'Évaluation et de Réadaptation CLER Basse Vision pour adultes déficients visuels.Le Centre d'Éducation pour Déficients Visuels (CEDV) de Santifontaine, géré par la Fondation Nicolas Gridel, est un établissement médico-social spécialisé dans l'accompagnement d'enfants et d'adolescents (0 à 20 ans) présentant une déficience visuelle (avec ou sans troubles associés).
Sa mission principale est de favoriser l'autonomie, l'inclusion scolaire et sociale, ainsi que l'épanouissement de chaque jeune, à travers un Projet Individualisé d'Accompagnement.

Santifontaine recrute pour ses sections (services avec hébergement) :
1 Aide-soignant - CDI mi-temps
Poste à pourvoir dès le 5 Janvier 2026

Les missions :
Sous l'autorité du chef de service éducatif et en lien fonctionnel avec le médecin coordonnateur, le professionnel participe à la mise en oeuvre du PIA des jeunes accompagnés, avec une double mission (soin et éducative) :
- L'Accompagnement Médico-Social :
- Il assure la prise de RDV médicaux et l'accompagnement physique et logistique des enfants à ces RDV (consultations externes, spécialistes, hôpitaux).
- Il réalise les transmissions nécessaires avec les familles et les professionnels de santé extérieurs.
- Le Soutien Éducatif et la Vie Quotidienne en Internat :
- Il participer activement à la vie des groupes d'internat (vie quotidienne, repas, temps libres, coucher...).
- Il animer des temps collectifs/individuels
- Il assurer un rôle de soutien et d'écoute auprès des jeunes.
- La Participation Institutionnelle :
- Il rédiger les écrits professionnels (transmissions, comptes rendus.).
- Il participe activement aux réunions d'équipe et de synthèse.
Profil :
- Diplôme : Diplôme d'État d'Aide-Soignant(e) exigé.
- Permis B exigé
- Compétences et qualités :
o Capacité d'écoute, d'adaptation et de travail en équipe pluridisciplinaire.
o Sens de l'initiative et rigueur professionnelle.
o Intérêt marqué pour le travail auprès du public porteur de handicap
o Compétences et qualités
Conditions :
- Rémunération : Selon la CCN 66
- Temps de travail annualisé suivant calendrier scolaire
- Travail du lundi au vendredi avec possibles horaires d'internat
- Formations spécifiques liées au handicap visuel.

Experience: Débutant accepté

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.