Responsable Ilot de Production H/F - Start People

Start People est un réseau d'agence d'emploi à taille humaine. Nos métiers reposent sur le recrutement de personnel formé, motivé et performant que nous plaçons chez nos clients en intérim, en CDD ou en CDI. Fort d'un réseau de 160 agences d'emploi de proximité en France, Start People propose des opportunités dans tous les secteurs d'activité et pour tout type de client.Nous recherchons un(e) Responsable d'ilot de production (H/F) pour une mission de 12 mois pour l'un de nos clients.

Rattaché au responsable de production, votre fonction sera de suivre la production et de gérer une équipe d'une quinzaine de personnes.

Vos missions seront les suivantes :

- Manager la performance individuelle et collective via l'analyse de résultats, gestion des écarts, priorisation d'actions et création de sens au travail.
- Garantir la sécurité de chacun et la qualité de la production.
- Assurer les rituels managériaux: entretiens de suivi, entretiens professionnels, lancements quotidiens des équipes.
- Piloter ou contribuer activement à des groupes de résolution de problèmes et à des chantiers d'amélioration continue.
- Favoriser le développement des compétences et la formation des collaborateurs, et ajuster en continu la structure de compétences de votre îlot.
- Proposer, ajuster et mettre en oeuvre les évolutions nécessaires.
- Piloter l'activité de votre équipe pour atteindre les objectifs fixés ensemble.
- Être garant des axes Qualité/Coût/Délai et mener les actions correctives adaptées.

Horaires de travail :
Poste en 2x8 ou nuit
Matin : 6h 14h
Après-midi : 14h 22h

La rémunération est variable selon le profil, avec des avantages comme RTT, ainsi que des primes diverses.

Qualifications requises :
- Expérience minimum de 5 ans en qualité de Responsable d'un atelier d'environ 10 personnes en industrie
- Le sens de l'organisation est indispensable pour la tenue du poste avec des connaissances sur le Lean
- Etre à l'aise avec les outils informatiques notamment un ERP ainsi que logiciels de CAO
- Méthodique, Rigoureux et Autonome

Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant à ****@****.**

Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.

Devenir intérimaire chez Start People, c'est bénéficier de nombreux avantages :
- Une prime parrainage de 100€ si vous aidez l'un de vos amis à être employé par Start People en intérim, CDD ou CDI
- Une prime de participation aux bénéfices en fonction de vos heures travaillées
- Des offres de formation pour vous faire monter en compétences et évoluer dans votre carrière
- Un Comité Social et Economique qui vous propose de nombreux avantages pour vos événements familiaux, activités sportives, vacances...
- Un accompagnement par le FASTT dès votre 1ère heure travaillée (logement, mobilité, garde d'enfants, complémentaire santé...)

Notre application StartApp facilite votre quotidien d'intérimaire : vos acomptes, relevés d'heures, attestations et autres documents seront à portée de main !

A propos de Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes. Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.

Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site startpeople.fr.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Contrôler un moyen de production,Evaluer la mise en oeuvre d'un projet, d'un plan d'action,Organiser le travail d'une équipe,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.