Psychologue à Domicile H/F - Cias Saint Brieuc Armor Agglomeration

CIAS ST BRIEUC ARMOR AGGLOMERATION
Service polyvalent d'aide et et de soins à domicile
L équipe du CIAS accompagne les personnes âgées, les personnes en situation de handicap et les personnes atteintes de maladies invalidantes.
Nous intervenons sur les 32 communes de l'agglomération et réunissons des services publics de proximité, d'aide et d'accompagnement à domicile.Situé sur la côte bretonne Nord, le Centre Intercommunal d'Action Sociale de Saint-Brieuc Armor Agglomération est implanté dans la Baie de Saint-Brieuc. Facile d'accès et connecté à Rennes en 1 heure, le CIAS de SBAA bénéficie d'un cadre privilégié, profitant d'un côté mer et côté terre.
Le CIAS assure un service public d'accompagnement adapté aux personnes âgées, ainsi qu'aux personnes en situation de handicap ou dépendantes.
Le CIAS déploie ainsi son intervention sur les 32 communes de l'agglomération et propose un service de proximité complet au sein de ses 3 antennes :
- un service d'aide et d'accompagnement à domicile
- un service de soins infirmiers à domicile
- un service de portage de repas à domicile
- des animations de prévention santé toute l'année
- une aide à l'accès aux droits
En quelques chiffres, le CIAS c'est plus de 450 agents, 2000 interventions par jour, 7 jours sur 7.

Dans ce contexte, le CIAS recrute un Psychologue H/F.

Voici vos missions :
Vous effectuerez votre mission sur les 3 antennes du CIAS et serez en lien étroit avec les encadrants de chaque site. Vous accompagnerez les équipes pluridisciplinaires dans la proposition d'un accompagnement adapté à chaque situation en :
- Partageant votre expertise pour les aider à adapter leurs pratiques.
- Assurant des entretiens individuels à domicile (Évaluation et réévaluation de l'état de santé psychologique des personnes accompagnées)
- Rédigeant des comptes rendus des entretiens afin d'assurer un suivi de qualité.
- Créant un réseau de partenariat sur le territoire.
- Accompagnant et informant les aidants familiaux en leur apportant des conseils adaptés à leurs besoins, voire en leur proposant des temps collectifs
- Accompagnement psychologique de bénéficiaires sur du court terme et orientation vers des professionnels lorsqu'un accompagnement durable est nécessaire.

PROFIL RECHERCHE
Vous êtes spécialisé.e en psychologie clinique/ psychopathologie et gérontologie.
Vous connaissez les acteurs sanitaires, sociaux et médico-sociaux.
Vos connaissances en gérontologie et en neurologie dans le cadre du vieillissement, du handicap sont essentielles pour ce poste.
Doté.e d'une grande capacité d'écoute, vous savez créer des relations de confiance.
Permis B exigé

Conditions de recrutement :
- 28h par semaine
- Prise de poste en janvier 2026
- CNAS
- Supplément familial de traitement si enfant à charge.

Vous êtes titulaire de la fonction publique ?
Le recrutement est ouvert au cadre d'emploi des psychologues territoriaux, par voie de mutation, détachement ou aux lauréats de concours.

Vous n'êtes pas fonctionnaire ?
Le recrutement reste ouvert aux contractuel.les. Les candidatures de fonctionnaires restant prioritaires.

Le jury aura lieu le vendredi 19 décembre.

Rémunération : à partir de 2000€ bruts par mois

Experience: Débutant accepté

Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.