Adjoint Responsable de Production H/F - Irati Production
- Saumur - 49
- CDI
- Irati Production
Les missions du poste
Irati Production, Filiale et unité de production d'Irati International, acteur majeur sur le marché Français et international dans la sous-traitance des compléments alimentaires et des produits cosmétiques, recrute son Adjoint Responsable Industriel/Production (H/F)
Description de poste :
Sous l'autorité hiérarchique de la Présidente et en relation direct avec les services (Qualité planning, RH etc...) en place vos missions principales sont :
Missions principales
1. Pilotage de la production
Définir et mettre en oeuvre le plan de production en lien avec les objectifs de qualité, coût et délai.
Planifier les charges, organiser les ressources (hommes, matières, équipements) et assurer la continuité du flux de production.
Suivre la performance (indicateurs SQDC), contrôler l'application des standards, superviser les opérations et garantir la conformité des produits.
2. Qualité, sécurité et conformité réglementaire
Appliquer et faire respecter les normes qualité (BPF, audits internes, référentiels), sécurité (HSE) et environnementales.
Mettre en oeuvre les actions correctives et préventives nécessaires, suivre les incidents et travailler avec les organismes de certification.
3. Amélioration continue & optimisation des processus
Identifier les leviers d'optimisation (goulots d'étranglement, pertes de productivité, incidents techniques).
Structurer et animer des chantiers d'amélioration continue (lean, 5S, Kaizen.).
Piloter les projets industriels (Budgets, devis, nouveaux équipements, automatisation, digitalisation).
4. Coordination et communication
Collaborer activement avec les services supports (qualité, maintenance, supply chain, R&D, RH.).
Organiser les points de suivi, rédiger les rapports d'activité et assurer une communication fluide entre les équipes et la direction.
5. Management des équipes
Encadrer les équipes de production (planning, répartition des tâches, évaluation, montée en compétences).
Participer au recrutement, à la gestion des conflits et au développement professionnel des collaborateurs.
Créer un environnement de travail motivant, structuré et sécurisant.
Le profil recherché
Experience: 24 Mois
Compétences: Analyse de données de production,Mettre en place des solutions d'amélioration de la performance,Piloter la gestion de la production, de l'exploitation,Adapter, planifier et coordonner les phases du processus de production
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Fabrication d'aliments homogénéisés et diététiques
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.