Employé Polyvalent - Employée Polyvalente de Libre-Service H/F - Supermarche G20

Supermarché dans le centre de Paris recherche un/e employé/e polyvalent/e.

Description du poste :
Sous la responsabilité du responsable du magasin, vous avez un rôle clé dans la satisfaction de nos clients en étant disponible et bienveillant .
En vous investissant sur la surface de vente, vous assurez la mise en rayons des produits et l'entretien des rayons et de la surface de vente.
En accueillant les clients au moment de leur passage en caisse, vous participez à leur fidélisation.
Vous effectuez l'enregistrement des achats et réalisez l'encaissement dans le respect des procédures afin d'assurer le bon déroulement du passage en caisse. Vous êtes responsable de la bonne tenue de votre caisse dans un objectif d'amélioration de l'expérience client.
Ponctuellement, vous prenez en charge la livraison de nos clients (livraison à pieds autour du magasin)
En étroite collaboration avec le reste de l'équipe, vous participez à la surveillance du magasin.

Profil candidat :
Débutant ou ayant une première expérience probante, vous avez le sens du service, de la polyvalence, du travail en équipe et vous avez l'envie d'entreprendre.
Vous avez envie de vous investir et d'évoluer au sein d'une équipe soudée.
Dynamique et efficace, ponctuel et enthousiaste, vous avez un réel sens du contact clients et grâce à vos qualités relationnelles, vous savez développer avec vos clients des liens de confiance et leur apporter informations et conseils.

Poste est à pourvoir en CDI, Contrat à 35 heures hebdo (dont éventuels horaires le dimanche avec majoration de salaire)
Salaire brut mensuel à partir de 1800 € + majoration en cas d'horaires dimanche

Experience: 6 Mois

Compétences: Procédures d'encaissement,Organiser, aménager un espace de vente,Informer, renseigner une personne sur les articles en vente

Langues: Anglais souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Supérettes

Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.