Conseiller Juriste H/F - Ass Depart pour L'inform sur le Logement

L'ADIL de La Réunion informe gratuitement les particuliers sur toutes questions relatives au logement. Ces conseils d?ordre juridique, financier et fiscal sont personnalisés, neutres et objectifs.

Elle assure également différentes missions d'appui à ses partenaires en matière de formation, de coordination d'acteurs ou d'animation de dispositifs (PDALHPD, Observatoire des loyers?).En tant que juriste et en appui du pôle juridique, vous contribuerez à la mission fondamentale de conseil assurée par l'ADIL, en apportant une expertise juridique variée sur des thématiques liées au logement (fiscalité, financements, etc.) aux usagers et partenaires. Vous serez également amené(e) à organiser et participer aux différents événements organisés par l'ADIL ou auxquels elle est conviée.

MISSIONS ET ACTIVITES

Apporter une information et un conseil neutre, objectif et personnalisé aux consultants sur tous les aspects juridiques, financiers et fiscaux relatifs aux questions d'amélioration de l'habitat privé ;

Renseigner le public lors de permanences téléphoniques pour répondre aux premières interrogations des ménages ;

Réceptionner le public de visu lors de permanences décentralisées dans les communes ;

Etablir un plan de financement ou un diagnostic financier ;

Envoyer de la documentation par courrier ou email ;

Sur la base de l'information juridique de premier niveau, orienter les ménages vers les partenaires locaux en vue d'un conseil renforcé et complémentaire ;

Réaliser un conseil renforcé auprès des copropriétés ;

Informer les syndicats de copropriété et les syndics sur le volet juridique et financier ;

Sensibiliser les copropriétaires sur la rénovation de leurs logements ;

Sensibiliser les occupants à l'entretien des logements en vue de prévenir la dégradation des logements ;

Accompagner les copropriétés et les orienter vers les AMO pour permettre la démarche de travaux, notamment en participant aux assemblées générales afin d'informer sur les différentes démarches et aider les copropriétaires à la prise de décision ;

Mobiliser les ménages et les professionnels dans le cadre du SPRH sur l'amélioration de l'habitat ;

Participer aux manifestations de types salons, journées d'accès au droit ou actions organisées par l'ADIL ou ses partenaires, pouvant être organisées pendant ou après des horaires habituels, dimanche et jour férié compris ;

Organiser et participer à des réunions d'information à destination des professionnels ou du grand public sur les différentes aides financières nationales et locales, sur la réglementation applicable ou la lutte contre l'habitat indigne, ... ;

Participer aux actions de communication (flyer, presse, radio, réseaux sociaux...) ;

Observation :

Contribuer au travail statistique de l'ADIL et des partenaires, notamment via l'outil ANAH et Adistatweb ;

Participer aux différentes instances partenariales ;

Contribuer à l'activité rédactionnelle, aux enquêtes, bilans, publications (notamment dépliants) et études de l'ADIL de La Réunion et des pilotes ;

Veille et expertise ;

Procéder à des recherches juridiques et mises à jour régulières notamment au moyen de bases de données spécifiques et en suivant la veille juridique mise en place en interne ;

COMPETENCES ET APTITUDES
Compétences techniques
Connaissance du droit immobilier, du droit de la copropriété
Connaissance des politiques d'amélioration de l'habitat appréciée
Connaissance du cadre d'intervention des ADIL et des principaux acteurs du logements
Capacité d'analyse et de reporting, qualités rédactionnelles
Maîtrise des outils informatiques

Experience: Débutant accepté

Compétences: Techniques de recherche juridique,Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Faire du conseil juridique

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Autres organisations fonctionnant par adhésion volontaire

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).