Manufacturing Execution System Engineer H/F - Winsearch

Le cabinet Winsearch expert en recrutement de profils Industriels recherche pour son client spécialisé en développement d'équipements de production d'hydrogène décarboné un(e) Ingénieur(e) Automatisation à Béziers.Missions :

- Piloter l'amélioration continue du MES existant en interaction avec l'équipe de production
- Identifier et résoudre les problèmes du MES existant avec le support de l'intégrateur de la ligne pilote.
- Utiliser une approche DevOps pour valider et contrôler les changements du MES.
- Améliorer la flexibilité de la ligne de production actuelle en implémentant des nouvelles capabilités au MES existant.
- Participer à l'implémentation et au déploiement du futur MES :
- Modéliser les interactions du futur MES avec les autres composants du système de production
- Spécifier les besoins du futur MES
- Etudier et comparer les solutions commerciales de service MES (Guidances opérateurs, analyses de traçabilité, efficacité et qualité...)
- Faire de la veille technologique sur les solutions industrie 4.0.
- Définir et assurer la standardisation de l'enregistrement des données MES dans l'UNS
- Conduire des analyses de données et développer des tableaux de bord pour piloter la performance de fabrication.

Savoir-Faire

- Expérience avec une solution MES (Ignition/Sepasoft ou autres)
- Maîtrise de la programmation en Python.
- Connaissance des éléments composant un système de production : ERP, MRP, WMS, SCADA, DCS, réseaux...
- Une connaissance de l'architecture de microservices et programmation « full stack » serait un plus.
- Connaissances et intérêts en automatisation, Ingénierie système basée sur les modèles, analyse et traitement des données et autres facilitateurs de l'industrie 4.0.
- Modéliser une logique fonctionnelle, en évaluer la robustesse, en simuler la performance.
- Concevoir et réaliser des outils de suivi et d'analyse de la performance.
- Bonne maîtrise de l'anglais en contexte professionnel.

Savoir-Être

- Collaborer fortement avec les autres membres de l'équipe (coopération et transparence permanente sur l'avancement du travail, ...)
- Se montrer agile et proactif dans ses démarches, avoir un bon esprit d'analyse.
- S'adapter aux changements, à l'incertitude et à la complexité.
- Avoir une bonne capacité d'organisation pour structurer ses méthodes de travail et son plan d'intervention.
- Être à l'écoute afin de recueillir avec précision les informations et les besoins des clients internes et externes de façon à mieux les satisfaire.
- Être curieux pour suivre les nouvelles tendances et découvrir de nouveaux outils.
- Faire preuve d'ouverture d'esprit et d'impartialité en étant factuel.