Assistant Administratif Comptable et RH H/F - Gl Conseil

À propos du poste

Dans le cadre d'un remplacement pour congé maternité, nous recherchons un(e) Assistant(e) de gestion RH et comptable en CDD, pour rejoindre notre équipe basée à Saint-Aignan-Grandlieu.

Rattaché(e) à la Responsable Administrative et Financière (RAF) et à la Direction Générale, vous intégrerez une équipe à taille humaine (4 personnes) qui gère la comptabilité et la paie pour l'ensemble des sociétés du groupe.
Ce poste polyvalent offre une belle diversité de missions, au croisement des ressources humaines, de la comptabilité et de la gestion administrative.

Responsabilités :

- Ressources Humaines & Paie (en binôme)

* Gérer l'administration du personnel : contrats, avenants, dossiers salariés, médecine du travail, mutuelle, etc.
* Préparer, saisir et contrôler les éléments variables de paie.
* Établir et vérifier les bulletins de paie avec le logiciel interne et le prestataire externe.
* Suivre les déclarations sociales (DSN, URSSAF, retraite, prévoyance).
* Gérer les absences, congés, formations et indicateurs RH.

- Comptabilité & Finance (en binôme)

* Enregistrer les factures et opérations comptables courantes (achats, ventes, banques).
* Effectuer les rapprochements bancaires.
* Préparer et saisir les déclarations de TVA.
* Participer aux clôtures mensuelles/trimestrielles (écritures, provisions).
* Assurer le suivi et l'archivage des pièces comptables.

- Gestion Administrative & Support (en binôme)

* Assurer la bonne circulation de l'information entre les services.
* Organiser et suivre les dossiers administratifs.
* Contribuer à l'amélioration continue des processus internes (RH, paie, comptabilité)

Experience: 2 An(s) - dont alternance

Compétences: Logiciels comptables,BTS comptabilité et gestion,Comptabilité générale,Gestion comptable,Gestion de la paie,Maîtrise du pack Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint),Préparer des documents comptables,Préparer et déclarer la TVA

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.