Chef de Projet Informatique Industrielle H/F - Rosara

Rosara accompagne les entreprises dans leur recrutement et vous aide à trouver un poste qui correspond à vos compétences et à vos attentes. Nous travaillons avec des entreprises de divers secteurs et proposons des opportunités adaptées à différents profils.

En passant par Rosara, vous bénéficiez d?un accompagnement personnalisé pour valoriser votre parcours et maximiser vos chances de réussite.ROSARA est un cabinet de conseil en ressources humaines qui accompagne les entreprises dans leurs recrutements stratégiques. Nous sommes mandatés par notre client, un acteur reconnu depuis 30 ans dans le domaine de l'environnement. Portée par une forte culture d'entreprise, une croissance soutenue et une équipe de 80 collaborateurs engagés, cette entreprise dynamique s'impose comme une référence européenne grâce à sa capacité d'innovation et à son expertise technique.

VOTRE MISSION

Afin de développer les équipes de notre client, nous recherchons un Chef de projet informatique industrielle (H/F). Vous interviendrez au coeur de leur démarche d'innovation industrielle, en pilotant des projets orientés amélioration des process et performance opérationnelle, à la croisée de l'informatique et de l'exploitation industrielle.

Votre rôle : faire le lien entre le terrain, les équipes techniques et les outils numériques, pour construire des solutions globales et concrètes.

Vos principales responsabilités :

- Piloter des projets visant à améliorer la performance industrielle globale.
- Comprendre les besoins des exploitants et proposer les outils adaptés (logiciels, solutions de supervision, maintenance prédictive, etc.).
- Travailler en lien étroit avec les développeurs pour assurer la cohérence entre le besoin opérationnel et la solution technique.
- Analyser les données issues du terrain pour en tirer des scénarios d'amélioration du process.
- Contribuer à la mise en place d'un logiciel d'amélioration du process (sans interface visuelle associée).
- Accompagner les équipes dans la compréhension des notions de performance et de comportement du process.

Le profil recherché

Vous avez une vision globale du process industriel, plus qu'une approche technique des machines. Vous êtes également curieux des aspects logiciels et à l'aise pour échanger avec des développeurs, même sans coder vous-même.

Vous aimez analyser les données pour en dégager des leviers d'action. Des notions en analyse de données / Big Data seraient appréciées.

Vous savez dialoguer aussi bien avec des exploitants qu'avec des équipes IT. Vous êtes à l'aise avec les environnements mêlant industrie, numérique et innovation.

POURQUOI POSTULER ?

Au-delà d'un poste, vous intégrez une entreprise qui mise sur l'humain autant que sur la performance technique avec :
- Une rémunération attractive : salaire sur 13 mois, statut cadre avec forfait jour
- Des avantages concrets : mutuelle prise en charge à 100 %, PEE, CSE actif
- Une reconnaissance de l'engagement : promotion interne
- Une vraie intégration : parcours d'accueil et de suivi sur plusieurs mois pour vous accompagner pas à pas
- Une culture forte avec un esprit "donnant-donnant" : entraide, ambiance conviviale, respect et engagement mutuel

Experience: 5 An(s)

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.