Diagnostiqueur Immobilier Sénior - la Rochelle 17 H/F - Hunteo
- La Rochelle - 17
- CDI
- Hunteo
Les missions du poste
Chez Hunteo, nous sommes plus de 15 experts du recrutement spécialisés sur leurs marchés. Notre objectif : proposer un accompagnement personnalisé à chacun de nos partenaires et surtout vous, candidats. Réactivité, confiance et transparence sont pour nous les clés d'un recrutement réussi !
Nous recrutons pour un groupe reconnu dans le diagnostic immobilier, fort de 600 collaborateurs et d'une culture profondément humaine.
Esprit d'équipe, responsabilité, audace et respect sont au coeur de leur ADN.
Rejoignez une équipe de Diagnostiqueurs Immobilier et contribuez à un monde plus sûr !
Nous recherchons un expert pour travailler sur les diagnostic immobiliers.
Profitez de cette opportunité pour intégrer l'agence de Bordeaux et développer le secteur de La Rochelle !Votre quotidien :
- Réaliser des diagnostics techniques réglementaires avant vente, location, travaux ou démolition (amiante, plomb, termites, DPE, électricité, gaz...).
- Intervenir auprès d'une clientèle variée : particuliers, professionnels, collectivités, bailleurs.
- Participer au développement de votre secteur avec l'appui d'une équipe soudée et expérimentée.
Pourquoi ce poste ?
- Une polyvalence technique stimulante, avec des missions diversifiées.
- Des perspectives d'évolution vers des expertises complémentaires (BIM, audits énergétiques, déchets...).
- Un environnement bienveillant et structuré, qui valorise les initiatives et l'autonomie.
Ce que vous y gagnez :
- CDI ;
- Rémunération fixe selon profil (à partir de 2200€ brut) + variable ;
- Voiture de service, tickets-restaurant, prime d'intéressement ;
- Une entreprise qui investit dans ses collaborateurs (formation continue, mobilité, spécialisation).
Le profil recherché
Profil recherché :
- Vous êtes certifié.e sur tous les diagnostics et vous avez déjà une expérience en diagnostic immobilier.
- Vous êtes à l'aise avec les outils numériques.
- Vous aimez allier travail terrain et réflexion technique, et cherchez à progresser dans un cadre structuré.
Le processus de recrutement :
- Échange avec Sarah LAFEUILLE ;
- Entretien RH ;
- Rencontre avec le Responsable d'agence ;
- Promesse d'embauche et démarrage d'un projet de carrière à forte valeur.
Point de vue de la consultante : Je recrute pour une entreprise nationale, qui prend soin d'accompagner tous ses collaborateurs. Ils sont en capacité de former les personnes n'ayant aucune certification à ce jour.
Rassurez-vous, Hunteo restera à vos côtés au cours de ces étapes, mais également tout au long de votre intégration.