Auxiliaire de Puériculture H/F - Cc de Forez-Est

Présentation de Forez-Est : Aujourd'hui, notre territoire doit relever des défis environnementaux et économiques permettant de répondre aux besoins de nos habitants et de leur proposer un cadre de vie de qualité. C'est au coeur de ces enjeux que notre territoire à caractère mixte urbain / rural inscrit son projet dans un dynamisme de croissance et d'attractivité.Venez rejoindre la Communauté de communes de Forez-Est !

Lieu de travail : Multi accueil « Forez Enchanté » à Feurs (42 110)
Date de prise de poste : 01/01/2026
Poste temporaire à temps non complet (21 heures/semaine)
Ouvert aux contractuels (CDD)
Sur remplacement temps partiel + Possibilité de cumuler ce poste avec l'offre n°042251007000807, poste d'AP à 7 heures permanentes.

Date limite de candidature : 12/12/2025

Missions :
Sous la responsabilité de la Directrice du multi accueil Forez Enchanté, l'auxiliaire de puériculture (H/F) aura pour missions principales :

-Accueillir les enfants, les parents ou substituts parentaux,
-Accueillir des enfants porteurs de handicap,
-Créer et mettre en oeuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants en collaboration avec le reste de l'équipe,
-Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie,
-Elaborer et mettre en oeuvre des projets des activités des enfants,
-Mettre en oeuvre des règles de sécurité et d'hygiène,
-Participer à l'élaboration du projet de l'établissement,
-Gérer les commandes et les stocks,
-Assurer l'entretien divers (linge, surfaces, jeux, travaux de désinfection).

Profil du candidat :
-Titulaire du Diplôme d'Etat d'Auxiliaire de puériculture,
-Expérience sur un poste similaire souhaitée,
-Capacité à travailler en équipe autour du projet pédagogique, savoir observer et réajuster ses pratiques,
-Vaccinations obligatoires à jour,
-Casier judiciaire vierge,
-Attestation d'honorabilité valide,
-Sens du travail en équipe et des missions attachées au service public,
-Être à l'écoute, respecter la discrétion professionnelle,
-Avoir de la patience et de la maitrise de soi,
-Connaissance des grandes étapes du développement psychomoteur et affectif de l'enfant souhaitée.

Renseignements :
Magali COLLANGETTE
Directrice de la structure
**.**.**.**.**

Candidatures :
Lettre de motivation + CV à envoyer par mail à ****@****.** ou par courrier à l'adresse suivante:
Communauté de Communes de Forez-Est
6 place Paul Larue
BP13
42 110 Feurs

Rémunération :
Selon profil et grille statutaire des auxiliaires de puériculture (Catégorie B) +Primes (Régime indemnitaire RIFSEEP).

Les « + » :
Adhésion au CNAS
Participation prévoyance
Titres restaurant
Gare à proximité

Experience: 1 An(s) - Souhaité

Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.