Recrutement Helvetia

Chargé de Développement Commercial à Distance - le Havre H/F - Helvetia

  • Le Havre - 76
  • CDI
  • Helvetia
Publié le 12 novembre 2025
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Les missions du poste

La Team Helvetia dans son ensemble est là quand il le faut. Nous sommes des personnes sur qui l'on peut compter. Qui se soutiennent mutuellement et s'engagent les unes pour les autres. Qui se stimulent et s'encouragent. Qui enthousiasment et s'enthousiasment. C'est ainsi que nous façonnons l'avenir, ensemble. &C'est parti!Notre relève fait l'objet de toutes les attentions et nous tenons à apporter à chaque nouvelle recrue le meilleur soutien possible. Si tu aimes faire passer un souffle nouveau et es parfois capable de foncer tête baissée sans la moindre hésitation, nous te donnons une chance de démarrer ta vie professionnelle dans des conditions optimales. Nous attendons ta candidature avec impatience - &C'est parti.Au sein de la cellule d'animation commerciale à distance, le(la) chargé(e) de développement commercial a pour mission de réaliser des actions de prospection téléphonique auprès du réseau des courtiers afin de développer la relation commerciale et soutenir l'activité des développeurs commerciaux présents sur le terrain.

Principale(s) mission(s) :
Activité(s) de développement commercial :
Prospecter, développer et animer à distance le réseau des courtiers via : la réalisation d'appels sortants ciblés, la qualification du potentiel de développement commercial des courtiers démarchés
Assurer la mise en relation des courtiers avec les développeurs concernés
Prendre des rendez-vous pour les développeurs commerciaux présents sur le terrain
Participer à des opérations commerciales (webinaire, emailing...)
Communiquer toutes les informations utiles à l'activité du service recueillies dans l'exercice de la fonction
Activité(s) techniques et opérationnelles :
Promouvoir les solutions et offres de services proposées par Helvetia en s'adaptant à son interlocuteur
Assurer le suivi des actions de prospection menées
Assurer une veille des nouvelles structures (fusions, créations, reprises)
Activité(s) de reporting / administratif :
Rédiger et saisir les rapports des actions menées dans le système informatique
Réaliser des reportings d'activité cadencés et programmés avec le/la responsable du service
Mettre à jour l'ensemble des bases d'information en veillant à la qualité des données
Remonter les éventuels besoins d'évolution des outils

Le profil recherché

- Diplôme(s) : Bac +2/3 minimum
- Expérience professionnelle :2 ans minima dans le domaine de la relation commerciale à distance
- Compétence(s) :sens commercial, aptitude à la communication, capacité d'analyse & d'écoute
- Qualité(s) : organisation, autonomie, rigueur, réactivité, travail en équipe, aisance relationnelle et rédactionnelle & diplomatie

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