Vendeur - Vendeuse en Véhicules d'Occasion H/F - Rm Automobiles

Vendeur / Vendeuse de véhicules d'occasion (H/F)

Lieu : St Brieuc
Contrat : CDD - 35h/semaine
Salaire : SMIC

Entreprise ouverte depuis 2016 composée de 7 salariés, spécialisée dans la vente de véhicules d'occasion, recherche un(e) vendeur(se) motivé(e) et autonome pour renforcer son équipe.

Vos missions :
Accueillir, conseiller et accompagner les clients dans l'achat de leur véhicule.
Gérer les appels, les rendez-vous et le suivi client.
Participer à la mise en valeur des véhicules sur le parc et en ligne.
Contribuer au bon fonctionnement de l'espace de vente.
Organiser et communiquer avec l'équipe sur la préparation mécanique des véhicule
Communiquer les éléments d'achats et ventes avec le comptable
Déclaration de ventes, d'achats et de demande de changements de titulaires sur le Système des Immatriculation des Véhicules

Profil recherché :
Expérience minimum de 6 mois dans la vente, idéalement automobile.
Sens du contact et excellent relationnel client.
Autonomie, organisation et esprit d'équipe.
Des connaissances en automobile seraient un atout.

Contrat :
35h/hebdomadaire
du mardi au samedi
1er contrat du 1er au 21 décembre 2025 / 2eme contrat pour un remplacement congés d'avril à mi-septembre 2026

Experience: 6 Mois

Compétences: Bureautique et outils collaboratifs,Accueillir en face à face le client pour créer un climat de confiance favorable à l'entretien de vente,Apporter un conseil d'achat de véhicule adapté au besoin et attentes du client,Argumenter les caractéristiques techniques d'un véhicule automobile,Conclure une vente de véhicule en obtenant l'accord du client,Organiser et réaliser une livraison personnalisée du véhicule,Présenter un véhicule adapté au client, de façon statique ou dynamique, pour valoriser les qualités du véhicule

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Commerce de voitures et de véhicules automobiles légers

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).