Chef de Chantier Eclairage Public H/F - Somelec - Groupe Firalp

SOMELEC (créé en 1965), s'est imposé en partenaire de proximité dans les régions Centre-Val de Loire et Nouvelle Aquitaine pour l'acheminement de l'énergie (électricité, gaz), des données (télécommunications) et des fluides.
Spécialiste de la conception et de la construction de réseaux, SOMELEC propose à ses clients une offre de services complète dans les domaines des réseaux électriques, numériques et des territoires connectés.En tant que Chef de chantier H/F, vous serez au coeur de l'action. Sous la responsabilité du Conducteur de travaux, vous aurez la responsabilité de gérer une équipe de 2 à 3 personnes dans le cadre de la réalisation de travaux d'éclairage public pour les syndicats d'énergie et nos clients publics tels que les collectivités, communautés d'agglomérations ou de communes.
Vos missions seront :
- Piloter des chantiers d'éclairage public : De la planification à la réception, soyez le chef d'orchestre de projets passionnants qui contribuent activement à la transition énergétique : passage en LED, gestion intelligente de l'éclairage, etc.
- Anticiper les besoins humains et matériels en restant en communication avec le conducteur de travaux pour ajuster et optimiser.
- Manager votre dream team en donnant le rythme de chaque journée et en étant garant de la qualité du travail effectué
- Le plus important pour la fin : La sécurité ! Vous êtes garant(e) de la sécurité de vos équipes sur le terrain. Pour cela, vous respectez les process internes de l'entreprise et êtes accompagné(e) d'un QSE.

Vous êtes diplômé(e) d'un BTS ou Bac Pro en électricité / Travaux Publics et avez acquis une expérience significative de plusieurs années en tant que Chef de chantier dans l'éclairage public ou réseaux électriquesVous avez le Permis B et le CACES Nacelle R486 B + habilitations électriques H1V/B1V minimum et modules TST BT/EP / AER
Si vous êtes rigoureux(se), organisé(e), impliqué(e) et désireux(se) de rejoindre un groupe structuré et innovant en pleine croissance, nous souhaitons vous rencontrer !
Ce que nous offrons :
- Rémunération attractive : Salaire fixe sur 13,3 mois
- Temps de travail : 157 heures mensualisées (horaires hiver/été) avec paiement mensuel des heures supplémentaires
- Avantages sociaux : Titres restaurant, mutuelle avantageuse, CSE ...

Processus de recrutement humain et rapide :
- Premier contact téléphonique avec un recruteur pour mieux vous connaître.
- Rencontre avec votre futur manager.

Ne manquez pas cette opportunité unique de faire partie d'une équipe dynamique qui façonne le futur des infrastructures et la transition énergétique !