Technico Commercial Sédentaire H/F - Lefranc Sas

LEFRANC, entreprise de Fournitures Industrielles spécialiste en préconisation et distribution de composants et d'équipements technologiques (mécaniques, hydrauliques, pneumatiques et étanchéités) pour l'industrie et la maintenance, recherche un assistant technique basé sur CalaisLEFRANC est une entreprise familiale créée il y a 112 ans! Forte de sa renommée et de ses engagements humains, nous sommes en recrutement.
Dans le cadre du développement commercial de notre établissement de Saint Pol sur Mer, nous recrutons un ou un(e) technico-commercial(e) sédentaire pour effectuer les missions suivantes:

Missions :

- Entretenir les relations de partenariat avec les clients existants,
- Générer des offres selon les demandes clients,
- Obtenir les commandes en effectuant les relances,
- Réaliser le suivi des dossiers commerciaux selon les délais attendus par les clients,
- Anticiper les besoins techniques et logistiques chez le client,
- Apporter un conseil technique aux clients sur nos gammes de produits,

Profil :
- Profil commercial ou sens du contact client
- BTS ATI ou Maintenance (connaissances techniques basiques nécessaires) est un plus.
Nous sommes un distributeur de pièces détachées pour l'industrie: Mécanique, Hydraulique, Pneumatique, Etanchéité d'où l'importante d'avoir une base de connaissances techniques.
Un plan d'intégration est prévu ainsi que des formations internes et via nos fournisseurs pour compléter.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Etablir un devis,Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.