Directeur·rice du Centre Technique Municipal - Mairie de Janzé H/F - Communes

La ville de Janzé, en pleine mutation, porte une ambition forte : reconstruire la ville sur la ville, en intégrant systématiquement les enjeux de transition écologique, de préservation des ressources et de qualité de vie. Avec un projet de ZAC multi-sites et la création de plus de 1 000 logements et d'équipements publics majeurs, Janzé s'engage dans une démarche innovante pour :
- Réintroduire la nature en ville et favoriser la biodiversité,
- Préserver la ressource en eau et adapter la ville aux aléas climatiques (zonage des eaux pluviales, gestion intégrée)
- Développer les mobilités douces et repenser les espaces publics pour plus de convivialité et de résilience,
- Créer des îlots de fraîcheur et des espaces publics de qualité, en lien avec les habitant·es.
Ces orientations s'appuient sur une palette de compétences complètes au niveau communal (aménagement, urbanisme, assainissement, voirie...) et des projets concrets : révision du PLU en cours, aménagement du Boulevard Plazanet, reconstruction d'une gendarmerie à haute valeur environnementale, plan de mobilités durables, et un programme annuel de rénovation de la voirie.
Pour piloter cette transformation, la ville recrute :
Un·e directeur·rice du Centre Technique Municipal,
Membre du comité de direction, il/elle sera en charge de la coordination technique et stratégique des services Aménagement, Urbanisme, Patrimoine Bâti, Espaces publics, Eaux et Environnement et de l'ensemble des projets d'aménagements.

https://www.emploi-territorial.fr/offre/o035251110000611-directeur-rice-centre-technique-municipal?pk\_campaign=ep

Profil recherché
Formation et expérience :
- Diplôme d'ingénieur avec une maîtrise dans les domaines de l'aménagement du territoire, de l'environnement, des VRD ou du génie civil. Des connaissances en architecture seront appréciées. Ce poste peut être aussi ouvert a des techniciens (Bac +3) avec expérience.
- Expérience confirmée en gestion de projets techniques complexes et en management d'équipe pluridisciplinaire, idéalement dans un contexte territorial.
- Connaissance approfondie des politiques publiques locales, de la réglementation en urbanisme, aménagement, et des outils de gestion (Autocad, SIG, logiciels de suivi de projets, GMAO...).
Compétences et qualités :
- Leadership et capacité à fédérer une équipe autour d'objectifs communs.
- Compétence en aménagement urbain exigée
- Sensibilité aux enjeux écologiques et expérience en gestion intégrée des eaux pluviales, biodiversité, ou mobilités douces.
- Aptitude à travailler en mode collaboratif avec les élu·es, les services municipaux et les partenaires externes.
- Rigueur dans le suivi budgétaire et la commande publique.
- Permis B indispensable.
Atouts complémentaires :
- Expérience en concertation citoyenne ou en gestion de projets participatifs.
- Ouverture à l'innovation et aux nouvelles méthodes de travail (numérique, agilité).