Un·e Charge·e de la Transition Ecologique - Cc Serre Poncon H/F - Structures de coopération territoriale
- Embrun - 05
- Fonctionnaire
- Structures de coopération territoriale
Les missions du poste
DESCRIPTION DE L'EMPLOI :
La Communauté de Communes de Serre-Ponçon (CCSP) est née de la fusion, des communautés de communes de l'Embrunais et du Savinois Serre-Ponçon avec les communes de Chorges et Pontis, depuis le 1er janvier 2017.Ce territoire élargi autour du lac de Serre-Ponçon, compte 17 communes membres pour une population totale de 16 252 habitants.
Au sein de la CCSP et de son service Aménagement du territoire, vous serez principalement chargé(e) de mener les actions de la démarche « territoire engagé transition écologique » et des portages de projets à mener en lien avec l'énergie, l'alimentation, le climat, la préservation des ressources, la mobilité, l'écologie industrielle et territoriale.
https://www.emploi-territorial.fr/offre/o005251110000726-e-charge-e-transition-ecologique?pk\_campaign=ep
Le profil recherché
PROFIL RECHERCHE ET QUALITES REQUISES :
Niveau d'études : Niveau I (Bac +5 et plus)
Expérience dans le domaine de l'Energie, de l'économie circulaire et en lien avec les collectivités locales
Savoirs :
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales et de la répartition des diverses compétences entre celles-ci et notamment l'échelle régionale voir départementale.
- Connaissances techniques des systèmes énergétiques, et plus particulièrement des systèmes de production d'énergies renouvelables
- Connaissance du contexte réglementaire et financier dans le domaine de l'Energie, de l'économie circulaire
- Formation initiale dans le domaine de l'énergie ou de gestion de projets territoriaux, cursus universitaire ou école d'ingénieur
Savoir- faire :
- Capacité à organiser son travail en toute autonomie et en tenant compte des priorités
- Capacité à être force de proposition
- Communiquer régulièrement sur ses activités et sa production (reporting)
- Aisance rédactionnelle et orale
- Maitrise des outils informatiques standards
- Maitrise de la conduite de projet
- Capacité d'encadrement : notamment en vue de l'accueil de stagiaires
Savoir être :
- Qualités relationnelles
- Esprit d'équipe
- Rigueur, sens de l'organisation du travail, assiduité, ponctualité
- Gestion des délais
- Autonomie et force de proposition
- Sens du service public (neutralité, égalité de traitement des usagers, respect de l'intérêt général)