Mecanicien VL - TP H/F - Etablissements Boutillet Sas

Entreprise générale du bâtiment - Gros Oeuvre
100 salariésLes missions :
- Assurer la maintenance, l'entretien et le suivi du matériel roulant
- Diagnostiquer les différentes pannes
- Déterminer les solutions techniques de remise en état
- Effectuer les réparations
- Contrôler l'état général du véhicule et sa conformité
- Effectuer des dépannages sur chantier

Expériences :
CAP Mécanicien ou expériences équivalentes minimum
3 à 5 ans d'expérience sur le poste
Permis de conduire B exigé - Permis C apprécié

CDI - 39h/semaine - travail en journée. - Rémunération selon expérience

Les + :
Aucune routine, variétés des tâches, défis passionnants : mécanique sur tous types de véhicules et matériels
(auto, PL, engins, matériels, outils) dans notre atelier de 500m2 ou sur nos chantiers
Possibilité d'évolution vers le poste de chef d'atelier
Entreprise familiale toujours en mouvement et en plein essor avec des valeurs humaines
- Participation sur la mutuelle,
- Congés gérés par une caisse professionnelle du BTP avec notamment l'octroi d'une prime de
- vacances de 30% et droit à congés supplémentaires en fonction de l'ancienneté.
- Participation selon les résultats de l'entreprise

REJOIGNEZ notre équipe.

Experience: 3 An(s)

Compétences: Procédures d'entretien de véhicules,Techniques de réparation rapide,Appareils de mesure et de réglage d'optique,Caractéristiques et homologations des pneumatiques,Equilibreuse de roue,Lecture de plans et de schémas,Matériel de levage,Mécanicien automobile,Méthodologie de diagnostic technique,Normes de qualité automobile,Procédures de contrôle d'un moteur,Règles de sécurité,Règles de sécurité des biens et des personnes,Titre professionnel mécanicien automobile,Titre professionnel mécanicien de maintenance automobile,Assurer la maintenance des outils et équipements de l'atelier,Conduire un véhicule léger,Contrôler et régler les trains roulants,Contrôler et remplacer les éléments du système de freinage (classique, ABS, ESP),Contrôler la conformité technique d'un véhicule,Contrôler l'état de charge et de vieillissement d'une batterie de traction d'un véhicule,Installer des équipements complémentaires (dispositifs de confort, protection, films teintés, attelage, ...) sur un véhicule automobile particulier ou industriel,Mettre à jour les logiciels embarqués des véhicules,Réaliser la maintenance des systèmes de direction,Réaliser la maintenance des systèmes d'embrayage,Réaliser la maintenance des systèmes de suralimentation essence ou diesel d'un moteur,Réaliser la maintenance des systèmes injection essence ou diesel d'un moteur thermique,Réaliser le diagnostic des trains roulants,Réaliser les diagnostics des différents organes (ou systèmes) du véhicule: moteur, direction, freinage, embrayage, transmissions ou encore climatisation,Réaliser les opérations d'entretien des circuits d'allumage, air, carburant, échappement du moteur,Réaliser les opérations d'entretien des circuits de lubrification,Réaliser les opérations d'entretien des éléments électriques, de sécurité, de confort d'un véhicule,Réaliser les opérations d'entretien des pneumatiques, amortisseurs et suspensions,Réaliser les opérations d'entretien du système de freinage,Réaliser les opérations d'entretien du système de transmission (embrayage, boite de vitesse),Remplacer et réparer les pneumatiques,Remplacer les organes de transmission (embrayage, boite de vitesse),Remplacer une batterie de démarrage et de servitude (<60 volts cc),Renseigner un ordre de réparation afin d'assurer la traçabilité des travaux réalisés,Utiliser des logiciels de diagnostic automobile

Permis: B - Véhicule léger exigé,C - Poids lourd souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Travaux de maçonnerie générale et gros oeuvre de bâtiment

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.