Chef de Service H/F - Adpep43 Siege Administratif
- Le Puy-en-Velay - 43
- CDD
- Adpep43 Siege Administratif
Les missions du poste
Association Départementale des Pupilles de l'Enseignement Public de la Haute-Loire, reconnue d'utilité publiqueL'ADPEP 43 recrute pour le DITEP Lafayette site du Puy en Velay et le CMPP site du Puy en Velay :
Établissement accompagnant des enfants et adolescents présentant des difficultés psychologiques dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement, perturbe gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages
Un(e) Chef(fe) de service DE SERVICE H/F
CDD - 1 ETP - Site du Puy en Velay - CCNT 66
Remplacement - Poste à pourvoir dès que possible
Caractéristiques du poste :
Sous l'autorité du directeur : Dans le cadre du remplacement, assure la continuité des missions des deux établissements dans le respect des projets d'établissement et des modalités en place, s'engage rapidement dans les projets en cours et prépare la poursuite du travail :
- Anime l'ensemble de l'équipe des professionnels, coordonne et développe toutes les missions du DITEP sur le site du Puy en Velay et du CMPP site du Puy-en-Velay,
- Est responsable de l'élaboration, de la mise en oeuvre et du suivi du projet personnalisé d'accompagnement de chaque enfant, adolescent ou jeune adulte et de sa famille ; garantit l'effectivité du respect du droit de l'usager,
- Encadre et coordonne les équipes pluridisciplinaires : respect du droit du travail, des dispositions réglementaires et législatives (loi 2002-2), participation à la gestion du personnel en lien avec la responsable des ressources humaines des services supports du siège,
- Programme et anime les réunions ; Alimente la base documentaire de ses CR des actions conduites,
- Gère les relations avec les partenaires dans le cadre de l'accompagnement des enfants et de leur famille,
- Garantit la tenue régulière des dossiers, la réalisation de l'activité et coordonne son enregistrement ;
- Gère les lignes budgétaires qui lui sont confiées (maîtrise des dépenses, respect des procédures) en lien avec la responsable financière des services supports du siège,
- S'assure de la sécurité des usagers, des personnels et des biens selon les procédures en cours et les obligations légales en lien avec le responsable qualité, sécurité et installation des services supports du siège,
- Participe à l'évaluation et à la démarche d'amélioration continue de la qualité et à son développement.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Actions socioéducatives collectives,Organiser le travail d'une équipe,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.