Recrutement IFPA

Formateur Formatrice en Gestion de Paie H/F - IFPA

  • Saint-Étienne - 42
  • CDD
  • IFPA
Publié le 13 novembre 2025
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Les missions du poste

IFPA GROUPE, développe les compétences des individus, entreprises et territoires depuis 1978. Fort de notre expérience et de nos partenariats, nous répondons efficacement aux besoins des territoires BFC et AURA. Nos filiales Formation et Certifications des compétences (IFPA), Apprentissage (IFP'Alternance) et Conseil (IFPA Compétences) complètent utilement nos capacités d'intervention. Nous rejoindre, c'est la possibilité d'exercer un métier porteur de sens et de s'épanouir professionnellementLe groupe IFPA recherche un(e) Formateur(trice) Gestionnaire de Paie pour assurer un remplacement sur notre site de Saint-Étienne. Vous interviendrez auprès d'un public en formation professionnelle dans le cadre du Titre Professionnel Gestionnaire de Paie (niveau 5 - Bac +2).
Programme à dispenser :
- BC1 - Réaliser la gestion administrative, juridique et la présentation des bulletins de salaires
- BC2 - Valoriser en paie les événements de la vie professionnelle
- Modules additionnels : RH, comptabilité, préparation des évaluations et certification
Conditions de la mission :
- Contrat : CDD d'usage - statut salarié
- Rémunération : selon la CCN des Organismes de Formation et profil
- Environnement : équipe dynamique, prêt d'ordinateur portable, période d'intégration
Profil recherché :
- Diplôme Bac +2 minimum en paie/comptabilité
- Expérience professionnelle en paie (2 ans minimum)
- Expérience en formation (2 ans minimum)
- Maîtrise des outils informatiques et pédagogie adaptée à un public adulte

Le profil recherché

Experience: 2 An(s) - Expérience en paie et en formation

Compétences: Législation sociale,Assurer le respect des normes légales et réglementaires,Communiquer à l'oral en milieu professionnel,Conseiller, accompagner une personne,Former les collaborateurs aux procédures de paie,Intégrer les nouvelles réglementations dans les processus de paie,Relayer de l'information,Rendre compte de son activité,Traiter des indemnités liées à la maladie et aux accidents,Traiter les informations relatives aux changements de contrat,Travailler en groupe, en réseau,Travailler, interagir à distance

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

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