Gestionnaire de Paie H/F - Limagrain Ingredients
- Riom - 63
- CDI
- Limagrain Ingredients
Les missions du poste
Avec pour maison-mère une coopérative agricole française installée dans la plaine de Limagne-Val d'Allier, au coeur de l'Auvergne, Limagrain est un groupe semencier et agroalimentaire fort de plus de 9 600 collaborateurs et présent dans 53 pays.
4e semencier mondial, Limagrain a réalisé un chiffre d'affaires de 2 522 millions d'euros en 2023-2024, auquel s'ajoutent 729 millions d'euros de chiffre d'affaires des activités réalisées conjointement avec ses partenaires stratégiques.
Limagrain Ingredients est une filiale du groupe LIMAGRAIN.
Rejoindre Limagrain Ingredients, c'est intégrer une entreprise innovante et engagée, spécialiste des ingrédients naturels issus de nos grains et céréales. Seul acteur du marché à maîtriser toute sa filière, de la sélection variétale à la production d'ingrédients, nous concevons des solutions qui améliorent les qualités nutritionnelles des produits destinés à l'alimentation humaine et animale.Finalité du poste
Vous avez envie de contribuer à une alimentation plus saine, innovante et ancrée dans une démarche qualité forte ? Rejoignez notre équipe Paies en tant que Gestionnaire de Paie au sein de notre siège social situé à Riom.
En tant que Gestionnaire de Paie, vous êtes le/la garant(e) de la fiabilité et de la conformité de la paie au sein de notre organisation. Rattaché(e) à la Responsable Paie, vous contribuez activement à la qualité du service rendu aux salariés et à l'évolution des outils et processus. Ce poste en CDI est à pourvoir dès que possible.Vos Missions
Vos missions seront articulées autour de 3 activités majeures :
Administration du personnel
Assurer la gestion administrative des collaborateurs tout au long de leur parcours dans l'entreprise. À ce titre, vous serez en charge de :
* Gestion des différentes formalités d'embauche et de sortie des salariés (DPAE, certificats de travail, soldes de tout compte, AER, portabilité de la mutuelle et de la prévoyance...) ;
* Assurer le suivi des arrêts de travail, des accidents du travail et des longues maladies ;
* Rédiger et mettre à jour les procédures liées à l'activité.
Paie
Garantir la fiabilité et la conformité des processus de paie, en lien avec la Responsable Paie :
* Mettre à jour les dossiers salariés dans le logiciel de paie (modifications contractuelles, coordonnées bancaires, etc.)
* Recueillir et saisir les éléments variables de paie, qu'ils soient récurrents ou exceptionnels ;
* Contrôler les interfaces de paie et participer à la validation des bulletins de salaire
* Suivre les absences, arrêts de travail, congés, et gérer les dossiers de prévoyance et mutuelle
* Contribuer à la mise en oeuvre des évolutions réglementaires (réforme du bulletin de paie, évolutions DSN, etc.)
* Être force de proposition dans l'optimisation des outils et processus paie, notamment dans le cadre de la montée de version du SIRH
Gestion des temps
Assurer la fiabilité des données de gestion des temps et accompagner les managers dans l'utilisation des outils.Quelques éléments de contexte
Vous intégrez une équipe dynamique au sein du service RH basé à Riom (Les Portes de Riom), en interaction avec de nombreux services internes (comptabilité, contrôle de gestion, IT, direction...) et des partenaires externes (organismes sociaux, prestataires, etc.).Chez Limagrain Ingredients, l'esprit d'équipe, l'amélioration continue et la bienveillance sont au coeur de notre quotidien.
Le profil recherché
Compétences recherchées
* Bac +2/3 en gestion de la paie, RH ou comptabilité
* Expérience confirmée (minimum 2 ans) sur un poste similaire
* Maîtrise des outils bureautiques (Excel), d'un logiciel de paie (idéalement Cegedim) et de gestion des temps (idéalement Horoquartz)
* Une bonne maîtrise des outils SIRH et des obligations légales liées à la paie est un atout
* Rigueur, fiabilité et sens de l'organisation
* Capacité à travailler en équipe et à communiquer avec des interlocuteurs variés
* Discrétion et sens de la confidentialité