Responsable Rémunérations H/F - Robert Half International France

Votre rôle en tant que Responsable Rémunérations F/H, sera d'intervenir sur l'audit de rémunérations et de préparer la prochaine campagne de revalorisation.

Missions
- Vous êtes force de proposition auprès de la DRH et DG quant à l'évolution générale des packages de rémunération,
- Vous proposez des scénarios d'ajustement selon la stratégie de l'entreprise,
- Vous réalisez et coordonnez des études qualitatives et quantitatives sur l'ensemble des rémunérations,
- Vous conseillez les managers et opérationnels RH dans le cadre de leurs décisions en matière de rémunération,
- Vous suivez les tableaux de bord mensuels concernant les données liées à la rémunération.

Conditions et Avantages

Salaire : 65 000€ - 75 000€ Annuel brut, selon expérience

** Robert Half International France SAS traite les données des candidats qui sont nécessaires pour mener à bien le processus de candidature. Vous trouverez plus d' informations sur la protection des données, en particulier sur vos droits légaux, à https://www.roberthalf.com/fr/fr/protection-donnees-personnelles **

- Formation : Bac +5 RH,
- Vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire, particulièrement en gestion des rémunérations,
- Vous faites preuve de force de proposition et esprit de synthèse.

A propos de notre client

Notre client, spécialisé dans le secteur de l'industrie, basé à Ivry-sur-Seine, recherche un Responsable Rémunérations F/H, pour une mission d'intérim de 3 mois.