Recrutement Département des Hautes Alpes

Technicien Assainissement Satese H/F - Département des Hautes Alpes

  • Gap - 05
  • CDD
  • Département des Hautes Alpes
Publié le 14 novembre 2025
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Les missions du poste

Descriptif et missions
Technicien Assainissement SATESE F/H Ce poste est à pourvoir à Gap.
Technicien Assainissement SATESE F/H
Le Département des Hautes-Alpes recherche un(e) Technicien Assainissement SATESE.

Assistance technique aux collectivités dans le domaine de l'assainissement collectif
- Visites annuelles des stations d'épuration, diagnostic des ouvrages et analyse des dysfonctionnements, prélèvement d'échantillons des effluents pour analyse, etc.)
- Conseil, formation et information des élus, exploitants et personnel communal, pour l'exploitation de leur station d'épuration
- Réalisation d'audits d'autosurveillance et de bilans de fonctionnement réglementaires des systèmes d'assainissement (Manuel d'autosurveillance, bilans annuels, bilans 24h, etc.)
- Rédaction de rapports de visites, avis techniques, et notes méthodologiques

Assistance à Maitrise d'Ouvrage auprès des collectivités pour la réalisation d'études et/ou la recherche de maitres d'oeuvre pour des travaux d'Assainissement
- Rédaction des pièces des marchés publics, analyse des offres
-Participation aux réunions avec les collectivités et partenaires externes (DDT, Agence de l'Eau..), liées au suivi des schémas directeurs, à la définition des travaux prioritaires, leur programmation dans le temps et leur financement

Assistance aux collectivités dans la gestion et la structuration durables des services publics d'assainissement collectifs des collectivités
Conseil et accompagnement des collectivités dans leurs démarches d'amélioration de la gestion des services :
- Tarification, redevances...
- Règlement de services, transfert de compétences...
- élaboration des autorisations ou conventions de rejets (eaux usées non domestiques)
- Aide à la saisie des indicateurs SISPEA,
- Élaboration des Rapports sur le Prix et la Qualité des Services (RPQS) des communes

Participation à la gestion des demandes d'aides financières des communes au Département matière d'assainissement
- Instruction du volet technique des demandes de subventions (études et travaux)

Participation à la gestion de l'Observatoire départemental sur l'Assainissement
-Recueil des données pour l'alimentation de l'Observatoire : Saisie des données sur l'application métier, Réalisation de synoptiques et cartes, Synthèse de documents techniques
Profil recherché
Technicien Assainissement SATESE F/H Permis de conduire : B

Diplômes et formations souhaitées : Bac +3 à Bac +4 Métiers de L'Eau ou équivalent

Formation aux premiers secours souhaitées (SST, GQS, PSC...)

Bureautique :
EXCEL
WORD
POWERPOINT
Pack Office

Application métier : Neptune, Marco, Geomas, Qgis,

Autorisation d'Intervention à Proximité des Réseaux (AIPR)

Aptitudes professionnelles :
- Organisation et gestion des priorités,
- Aptitude au travail en équipe,
- Esprit d'analyse et de synthèse,
- Capacités rédactionnelles,
- Aptitude relationnelle.

Connaissances professionnelles :
- Assainissement collectif,
- Réglementation, Gouvernance et acteurs de l'eau
- Fonctionnement et organisation d'une collectivité,
- Méthode de conduite de projets,
- Normes et gestion de qualité,
- Fonctionnement des subventions publiques
- Marchés publics
- Rédaction de rapports et notes

Compétences techniques :
- Procédés épuratoires,
- Métrologie
- Maîtrise des marchés publics,
- Formuler des propositions et solutions techniques

Minimum de 2 ans en collectivité dans un service assainissement
EC20667
Avantages collectifs au travail
Technicien Assainissement SATESE F/H
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Amicale du personnel
- Avancement de carrière/promotion
- Prise en charge frais déplacement formation
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Régime indemnitaire
- Bilan de compétence/carrière
- RIFSEEP

Description de la collectivité

Le Département des Hautes-Alpes regroupe aujourd'hui plus d'un millier d'agents territoriaux au service du département et de ses citoyens. Il recrute régulièrement des collaboratrices et collaborateurs pour améliorer la qualité du service rendu aux Haut-Alpins.

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