Collaborateur chez un Administrateur Judiciaire H/F - Ajassocies

Sous la responsabilité de l'administrateur judiciaire de l'étude, vous aurez notamment pour missions :
- Prendre en charge les missions de procédures collectives, d'administration provisoire, amiables en matières commerciale et civile ;
- Suivre les dossiers confiés, par les juridictions ;
- Assurer une veille juridique;
- Rédiger des courriers, des rapports, des notes .
- Représenter l'administrateur judiciaire devant les juridictions et les administrés.

Profil Recherché :
Bac +5 : Master ALED - Master droit des affaires - Ecole de commerce
Un double cursus droit / comptabilité - gestion serait un plus,
Rigueur, sens de l'organisation et de la gestion des priorités, réactivité, maîtrise du pack office, aisance numérique.
Permis B

Date de prise de poste : immédiate
Rémunération : 3.400 € mensuel - 13e mois - Tickets restaurants - Participation aux frais de transport en commun - Intéressement - Charte télétravail

Le cabinet :

Forte d'une équipe intégrée de 120 personnes, dont 7 administrateurs judiciaires, répartis sur 27 bureaux, AJAssociés met à disposition des pôles de compétences spécialisés afin d'accompagner les dirigeants dans la restructuration de leur entreprise.

L'administrateur judiciaire exerce, en sa qualité d'auxiliaire de justice, une mission de service public, sous le contrôle des juridictions.

Des premières difficultés aux procédures collectives, AJAssociés assiste les dirigeants dans les négociations avec leurs créanciers, les restructurations de leur endettement opérationnel ou d'acquisition et le redimensionnement de leur entreprise par l'apport d'un soutien personnalisé.

Le cabinet intervient également, dans le cadre de missions confiées par les juridictions civiles, à la résolution des difficultés rencontrées par les copropriétaires, en collaboration avec les pouvoirs publics, ou à la sauvegarde des intérêts patrimoniaux des particuliers (indivision, succession, séquestre, expropriation).

Experience: 2 An(s)

Compétences: Droit des sociétés,Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités juridiques

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.