Agent de Fabrication H/F - Adecco
- Bourges - 18
- CDI
- Adecco
Les missions du poste
Vous souhaitez travailler en milieu industriel ?
Vos qualités de dextérité, minutie, précision ne sont plus à prouver ?
Vous acceptez les horaires de journée ET de 2x8 ?
Vous disposez d'un moyen de transport individuel ? et êtes mobile jusqu'à 15 kms de Bourges
Vous êtes prêt(e) à vous engager dans la durée ?
Afin de répondre aux attentes de nos entreprises partenaires, nous organisons, en collaboration avec France Travail, une formation d'AGENT DE MONTAGE/ASSEMBLAGE HF
qui se déroulera sur Bourges, à temps complet (en horaires de journée) durant 32 jours (du 8 janvier au 20 février 2026).
Vous apprendrez, notamment, à réaliser des opérations montage/assemblage de sous-ensembles et ensembles mécaniques. Vous aurez une approche du travail sous binoculaire et de la technique de brasage (soudure à l'étain).
Contrat de formation éligible au CDI Intérimaire.
A l'issue de cette formation, Adecco s'engage à vous proposer une mission de trois mois minimum dans les 6 mois.
Vous souhaitez en savoir plus ?
Postulez en ligne pour vous inscrire aux réunions
Recrutement sur entretien individuel.
Une 1ère expérience en milieu industriel serait appréciée ou une formation à dominante "manuelle" (maroquinerie, couture, bijouterie, prothésiste ongulaire, modéliste.....) ; et/ou goût pour les activités manuelles.
Acceptation du travail en horaire de journée ET de 2x8.
Les postes seront à pourvoir au sein de Sites sensibles : carte nationale d'identité ou passeport en cours de validité obligatoire. Une enquête de sécurité sera effectuée pour valider l'accès aux Sites.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).