Psychologue - Clinicien - Remplacement H/F - Pôle Emploi
- Rennes - 35
- CDI
- Pôle Emploi
Les missions du poste
Cabinet de psychologue situé au sein d'un cabinet paramédical pluridisciplinaire recherche psychologue / clinicien ( H/F) (psychologues, psychomotriciens, podologue, diététicienne, sophrologue, ostéopathe). Vous serez en charge d'une patientèle exclusivement adulte
En intégrant ce cabinet vous aurez accès à un bureau lumineux et calme entièrement meublé.
Environnement professionnel bienveillant et convivial.
Accès à une salle d'attente commune et à une cuisine partagée.
Situé à proximité des transports et commodités.
Moyens mis à disposition :
Accès à Doctolib (agenda partagé pour la gestion des rendez-vous, possibilité de créer un profil partagé sur Doctolib pour un supplément de 150€ par mois).
Ligne téléphonique professionnelle dédiée.
La prise de poste impliquera le payement du loyer environ 450 € (charges comprises)
Contrat de permanence universitaire associé les jeudis de 12h30 à 14h30 (rémunération entre 220 € et 440 € par mois, selon les heures effectuées), en poste jusqu'en mai, puis reprise en septembre.
Poste à pourvoir pour la période de mars 2026 à octobre 2026, du lundi au jeudi midi, dans le cadre d'un remplacement.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités de santé humaine non classées ailleurs
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).