Recrutement Advance Rh

Conducteur - Conductrice de Travaux Gros Oeuvre H/F - Advance Rh

  • Lille - 59
  • CDI
  • Advance Rh
Publié le 14 novembre 2025
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Les missions du poste

Advance RH est un cabinet de ressources humaines dont l'un des pôles d'expertise est le Recrutement par annonce et par approche directe.
Forts de notre expérience reconnue, nous accompagnons nos clients et nos candidats avec un égal souci de respect déontologique, de professionnalisme et de support tout au long du processus de recrutement
LBPBRAND France (SGB HUNNEBECK) du groupe BrandSafway est l'un des leaders mondiaux de produits et de services d'accès et de coffrage. Nous possédons un réseau international d'agences de location offrant des solutions de services dans la réalisation de projets tels que les bâtiments publiques et commerciaux, ouvrages d'infrastructure (Pont, infrastructures évènementielles,.etc). En France, nous sommes 400 salariés répartis sur plusieurs agences et notre siège basé à Trévoux (69).
Pour soutenir notre forte activité sur notre agence de Lille, nous renforçons notre équipe et recherchons un/une
CONDUCTEUR DE TRAVAUX Génie Civil (H/F)
Rattaché(e) fonctionnellement au Directeur des Travaux vous intégrez une équipe structurée (un conducteur de travaux, des chefs d'équipe, des chefs de chantier et des monteurs/démonteurs) pour assurer la gestion du service prestation de l'agence. Vous assurez la mise en oeuvre de nos solutions en coffrage étaiement et/ou accès mécanisé sur les chantiers de nos clients (Major et PME). Vous intervenez en toute autonomie et menez les arbitrages, techniques, organisationnels et budgétaires en collaboration avec les services commerciaux et logistiques. Vous intervenez principalement sur le département du Nord (59) et ponctuellement sur les départements limithrophes.
Vous êtes notamment en charge de :
- Préparer les chantiers, supervisez les travaux et donnez les directives aux équipes,
- Assurer un suivi des dépenses et préparer les situations d'avancement de travaux pour facturation,
- Gérer les aspects humains, techniques, administratifs et financiers des chantiers et mener à bien les travaux jusqu'à la levée des réserves en interface avec nos services internes (commercial, bureau d'études, logistique, administratif).
- Manager votre équipe interne et externe (planning, pointage des heures, respects des consignes de sécurité et de la qualité ) et développer les compétences.
- Représenter l'entreprise lors des réunions avec les clients.

Le profil recherché

Experience: 5 An(s)

Compétences: Planifier des opérations de chantier,Assister à la réception des travaux et assurer la levée des éventuelles réserves,Calculer, analyser et justifier les résultats du chantier,Effectuer un suivi de chantiers et veiller à l'avancement des différents lots (gros oeuvre, corps d'état technique...),Estimer le coût de travaux et de chantiers,Etablir le calendrier prévisionnel, le budget et comparer la réalité du chantier au dossier du marché,Etablir un rapport de chantier,Organiser des réunions et des visites de chantier,Organiser les postes de travail et définir les process sur le chantier conformément aux normes de sécurité, de qualité et de budget prévues au cahier des charges

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

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