Responsable Capex H/F - Enovalife

- Planification stratégique :
- Élaborer et défendre le plan d'investissement sur 5 ans (LTF Capex) avec les comités de direction (Global Innovation & Global Supply), en alignement avec les directives locales et corporate.
- Proposer des arbitrages et des solutions de compensation, en interaction avec les fonctions globales du groupe.
- Exécution des projets :
- Gérer les demandes budgétaires (RCPA) et les défendre devant les comités locaux et internationaux.
- Assurer le respect du processus de gestion de projet (de l'étude de faisabilité à la mise en production), en optimisant les ressources et en garantissant la qualité, les coûts et les délais.
- Être l'interlocuteur privilégié des fonctions support (IT, achats, juridique, etc.) et des entités corporate (BeGreen, Digitalisation, etc.).
- Management d'équipe et transversalité :
- Manager une équipe de 22 chefs de projet (internes/externes) et 2 techniciens BDAO, en optimisant les compétences et la charge de travail.
- Développer une culture qualité et HSE, tout en assurant la veille technologique.

Votre profil:

- Ingénieur généraliste avec minimum 15 ans d'expérience en gestion de projets et management d'équipes.
- Connaissances techniques en bâtiment, énergies, automatisme, et milieu pharmaceutique.
- Maîtrise des règles AQ, IT, HSE et des méthodologies de gestion de projet

Enovalife (ex- Business & Decision Life Sciences) c'est avant tout la CRO du groupe Orange avec plus de 400 collaborateurs en France et en Belgique.

C'est aussi une CRO experte depuis plus de 20 ans sur les métiers du Life Sciences, qui accompagne des laboratoires pharmaceutiques, de biotechnologie, cosmétiques et les concepteurs de dispositifs médicaux sur le cycle de développement et de vie du produit et/ou du médicament.

Nous rejoindre, c'est rejoindre une équipe Great Place To Work avec les avantages du groupe Orange et la souplesse d'une équipe à taille humaine !

Dans ce cadre là, nous recherchons pour l'un de nos clients un(e) responsable CAPEX H/F.