Recrutement Pôle Emploi

Maroquinier - Maroquinière H/F - Pôle Emploi

  • Fougères - 35
  • Alternance
  • Pôle Emploi
Publié le 17 novembre 2025
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Les missions du poste

BFL - Groupement Familial intervenant pour différentes Maisons de Luxe françaises - poursuit son développement à Fougères et recherche ses futurs artisans maroquiniers / maroquinières.

Après une période de formation vous réaliserez diverses opérations sur des pièces de cuir en utilisant des outils de maroquinier (filetage, ponçage, coloration, encollage, point main) et contribuerez ainsi à la fabrication d'articles de maroquinerie de luxe.

Le travail est proposé en horaires de journée à Fougères.

Vous êtes attiré-e par le travail manuel ? vous êtes minutieux/minutieuse ? Vous savez travailler en équipe dans un environnement industriel ?

Inscrivez-vous pour assister à la réunion d'information et de recrutement du lundi 15 décembre après-midi.
Des tests seront réalisés à l'issue de la réunion d'information collective.

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Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Réaliser les opérations de coupe de matériaux (positionnement de gabarit, ...) manuellement ou à l'aide d'une machine,Assembler (collage, couture) les pièces de l'article (tige, soufflet) manuellement ou à l'aide d'une machine,Réaliser la finition d'un produit, d'un article, d'un ouvrage,Vérifier la conformité des pièces et articles façonnés (aspect de teinte, régularité des coutures, etc.) et procéder aux actions correctives,Réaliser manuellement un gabarit, patron

Qualification: Ouvrier spécialisé

Secteur d'activité: Fabrication d'articles de voyage, de maroquinerie et de sellerie

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Etre ouvert aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.

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