Recrutement Fed Construction

Géomètre Topographe H/F - Fed Construction

  • Bron - 69
  • CDI
  • Fed Construction
Publié le 17 novembre 2025
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Les missions du poste

La société que j'accompagne pour ce recrutement est composée d'une dizaine de personnes. Cela fait maintenant 30 ans qu'elle propose à ses clients maitres d'ouvrages publics / privés, gestionnaires de réseaux et entreprises de travaux publics un service de qualité.Je m'appelle Jérémy RANDOING, j'accompagne depuis 2018 mes clients et candidats issus du domaine de la construction dans leurs recherches.
Vous êtes géomètre topographe ? Vous souhaitez poursuivre votre carrière dans une PME à taille humaine ?

La société que j'accompagne pour ce recrutement est composée d'une dizaine de personnes. Cela fait maintenant 30 ans qu'elle propose à ses clients maitres d'ouvrages publics / privés, gestionnaires de réseaux et entreprises de travaux publics un service de qualité.

Vos missions en qualité de géomètre topographe seront :
- Réaliser des levés topographiques et implantations avec GPS et stations totales.
- Analyser vos données et produire des plans et cartes de qualité pour nos projets d'aménagement, de construction et de rénovation.
- Assurer le suivi topographique des chantiers, avec mise à jour régulière des données.
- Garantir la conformité de vos relevés aux normes en vigueur et au planning.

Vous travaillerez en lien avec le bureau d'études.
Déplacements à prévoir dans un rayon restreint autour de Lyon, à la journée uniquement.

Le profil recherché

De profil minimum Bac +2 vous justifiez d'une expérience passée au poste de géomètre topographe à destination des travaux publics.

Vous maitrisez l'utilisation de station totale, théodolite, GPS, idéalement de marque Leica. La maîtrise des logiciels de topographie de type Autocad Covadis ou Mensura est un plus.

Rémunération et avantages
- Rémunération selon profil comprise entre 30 et 40 K € brute annuelle,
- Poste à pourvoir en CDI,
- Véhicule de service mis à disposition,
- Panier repas, primes diverses ...

Processus de recrutement :
- Nous passons le 1er entretien ensemble par visio ou en présentiel dans nos locaux,
- Le second entretien avec le responsable de l'agence et la Responsable des ressources humaines.

Au plaisir d'échanger avec vous.

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