Recrutement Enevie

Electriciens - Techniciens H/F - Enevie

  • Montpellier - 34
  • CDI
  • Enevie
Publié le 17 novembre 2025
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Les missions du poste

Entreprise : Enevie
Type de contrat : CDI
Lieu : Montpellier et déplacements dans les alentours
Disponibilité : Immédiate ou à convenir
Rémunération : 1 500 € net / mois + panier repas + véhicule de service + possibilité de primes

À propos d'Enevie :

Enevie est une société spécialisée dans l'efficacité énergétique et les solutions techniques pour accompagner la transition énergétique. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Électricien motivé pour rejoindre notre équipe et intervenir sur différents chantiers dans la région de Montpellier.

Vos missions :

Réaliser des installations électriques (courant fort et faible) sur sites tertiaires et résidentiels.
Assurer la maintenance, le dépannage et la mise en conformité des installations existantes.
Participer au câblage, raccordement et mise en service d'équipements liés à l'efficacité énergétique.
Travailler en respectant les normes de sécurité et les procédures internes.
Être en relation avec les clients sur site et représenter l'image professionnelle d'Enevie.

Profil recherché :

Formation en électricité (CAP/BEP/Bac pro ou équivalent).
Débutant accepté
Autonomie, sérieux et sens du travail bien fait.
Permis B obligatoire (véhicule de service fourni).

Ce que nous offrons :

Un CDI au sein d'une société en pleine croissance.
Une rémunération attractive : 1 500 € net / mois.
Avantages : panier repas + véhicule de service.
Des missions variées et valorisantes dans le domaine de la transition énergétique.
Type d'emploi : CDI

Avantages :

Prise en charge du transport quotidien
Lieu du poste : Déplacements fréquents

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

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